企业安全生产方针目员工培训记录表.docxVIP

公司安全生产目标、目标培训学习记录表 培训时间 培训地址 培训教室 培训教师 培训题目 安全生产目标、目标培训 培训方式 授课 培训学时 16 小时 参加培训人员（共 24 人见签到表） 培训内容纲要： 一、安全生产目标解说：安全第一，预防为主；以人为本，风险控制；全员参与，持续改 进。 “安全第一”，劳动者的生命安全是第一位的。生产和安全相互依存，不可切割。走开生产 活动，安全就失去了意义，没有安全保障，生产就不能顺利进行。因此必须将安全生产放在第 一位，必须把保护劳动者在生产劳动中的生命安全和健康放在首要位置。 “预防为主”，是指在 保证安全生产的各项举措中，把预防举措置于主导地位，把安全生产工作的重点放在事故或事 故险兆发生之前。 “以人为本” ，指在管理过程中以人为出发点和中心，围绕着激发和调换 人的主动性、积极性、创造性展开的，以实现人与公司共同发展的一系列管理活动。 “风 险控制”，是指公司领导和有关部门负责人积极采取各样举措和方法， 消灭或减少风险事件发生 的各样可能性，或许减少风险事件发生时造成的损失。 “全员参与” ，是公司的每位职工都遵章 守纪，安全操作，人人有责、人人关心安全、处处想着安全、事事关心安全。 “持续改良”，是公司利用目标目标、审核结果、数据剖析、纠正举措和预防举措以及管理评审，持续改良公司矿山安全管理体系的有效性，实现公司的目标与目标的方法。 二、安全生产目标解说。 百万工时伤害率≤ 15；百万工时死亡率 =0；全员安全培训教育率为 100%；特种工种持证上岗率为 100%； 特种设施合格率为 100%；设施查验检测率为 100%；重要设施事故、火灾事故、交通事故、隐患与事故为零。 培训有效性评估： 通过这次培训完全能知足公司的真实需要，培训有效。 记录人：  评估人：  日期： 年月日 日期： 年  月 日