你的工资从哪里来.pptxVIP

;每一个职员都要弄明白的工作理念;;第一章 工资与公司利润;1、为公司创造利润是我们的使命;; 使财富增值是每个员工的天职 ;2、如何给公司创造利润？;;;3、节能降耗，降低经营成本;节俭从节约成本开始;3、节能降耗，降低经营成本;第二章 工资与工作绩效;1、用业绩说话;高绩效是好员工的显著标志，没有绩效，再聪明的员工也会被淘汰出企业。;2、干出你的工作绩效;;能者上、平者让、庸者下;第三章 工资与工作方法;某公司财务总监可以说是工作狂，据她在例会上称，曾连续加班三天三夜。大家都在纳闷，如此黑白颠倒，白天上班能有多少效率可言？结果后来事实的发展让人大跌眼镜，在该总监任职不到一年离职时，居然有半年的帐未作。;工作要有方法;;;第四章 工资与品德;1、处处维护公司的利益;要求员工尽职尽责，热爱本职工作，对客户负责，有强烈的责任感，能充分承担本职工作的经济责任、社会责任和道德责任，不做任何与履行职责相悖的事，不做那些有损于企业形象和企业信誉的事，更不做违背公司利益的事。;1、处处维护公司的利益;2、努力维护公司形象;如果说企业的硬件是肢体， 那员工则是企业的血液和灵魂！;3、时刻想着为公司做宣传;“每桶4美元的标准石油” 美国标准石油公司第二任董事长——阿基勃特。;4、树立对公司的荣誉感;4、树立对公司的荣誉感;第五章 工资与工作态度;工作态度决定工作成败; 同一个村