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某自来水公司管理制度汇编 某自来水公司管理制度汇编 目 录 一、前言…………………………………………………… 二、文化篇………………………………………………… 三、制度篇………………………………………………… 1 、职工工作守则………………………………………… 2 、职工工作纪律………………………………………… 3 职工行为规范………………………………………… 4 、奖惩制度……………………………………………… 5 、职称晋升聘任制度…………………………………… 6 、考勤及请消假制度…………………………………… 7 、职工加班管理制度…………………………………… 8 、领导班子会议议事规则……………………………… 9 、领导班子工作交流制度……………………………… 10 、学习例会制度……………………………………… 11 、卫生管理制度……………………………………… 某自来水公司管理制度汇编 12 、财务管理制度……………………………………… 13 、财产管理制度……………………………………… 14 、材料设备采购领用管理制度……………………… 15 、业务招待管理制度………………………………… 16 、公务用车管理制度………………………………… 17 、厂务公开制度……………………………………… 18 、首问责任制度……………………………………… 19 、立即就办制度……………………………………… 20 、过错责任追究制度………………………………… 21 、限时办结制度……………………………………… 22 、投诉处理制度……………………………………… 23 、综合治理及安全生产制度………………………… 24 、办公室工作制度…………………………………… 25 、安装维修管理制度………………………………… 26 、净化水厂工作制度………………………………… 27 、水处理药品采购和投加管理制度………………… 28 、水质化验管理制度………………………………… 29 、供水运行人员工作职责及管理规定……………… 30 、收费稽查管理制度………………………………… 某自来水公司管理制度汇编 前 言 前 言 XX 县供水公司从 2016 年 4 月正式升格为正科级自收自支 事业单位， 实行企业化管理。 为进一步深化改革， 加强内部管理， 充分调动发挥公司员工的积极性和创造性， 切实维护公司利益和 保障员工的合法权益，规范公司全体员工的行为和职业道德 , 公 司结合《劳动法》和《公司法》的相关规定，建立这套较为健全 的管理制度， 旨在促使公司从经验管理型模式向科学管理的模式 转变。 发展是企业永恒的主题。 在运作规范化的企业组织中， 体现 其管理模式特性的是企业的管理制度。 建立管理制度的目的是为 了让企业接受员工监督，同时规范、 调控员工行为， 以适应环境 变化，保证稳步、快速、健康运行，促进企业的发展壮大。 建立健全管理制度是企业发展之根本， 一个企业如果没有健 全的制度，其发展空间是非常狭隘的， 因为， 企业形象却是在一 系列看似繁杂的制度中体现出来的。 因此建立一套健全并行之有 效的企业管理制度是企业发展的法宝。 创新是灵魂、是动力、是源泉。 21 世纪是创新制胜的世纪， 成功的企业背后必定有