2021年国家电网招聘（经济学类）考试历年真题汇总及答案.docxVIP

PAGE PAGE 1 2021年国家电网招聘（经济学类）考试历年真题汇总及答案 一、单选题 1.下列各选项中，有关柔性管理的长处说法不正确的是（）。 A、柔性管理有利于组织内部形成集体主义和相互协作的精神 B、柔性管理满足员工的高层次需要，因而能够增强员工的主人翁责任感 C、柔性管理往往制定了一定的工作标准对员工的工作绩效进行量化，极大方便了考核 D、有利于对种种失范现象形成一种“防患于未然”的机制 答案：C 解析：柔性管理的主要优点有：（1）柔性管理满足员工的高层次需要，因而能深层次地激发员工的工作积极性，增强员工的主人翁责任感，使其不仅自觉提高各自的工作标准，而且愿意挖掘其潜能，发挥其天赋，作出超常的工作成就。（2）柔性管理有利于组织内部形成集体主义和相互协作的精神，有利于对种种失范现象形成一种“防患于未然”的机制。而柔性管理的缺点是缺乏明确的工作标准，工作绩效不易考核、评估。故C选项不是柔性管理的长处。故本题正确答案为C选项。 2.弗鲁姆提出的激励理论认为（）。 A、激励力=期望值×效价 B、人是社会人 C、对主管人员来说，最重要的需求是成就需求 D、激励不是一种简单的因果关系 答案：A 解析：弗鲁姆认为，人总是渴求满足一定的需要并设法达到一定的目标。这个目标在尚未实现时，表现为一种期望，对个人的行为是一种激发的力量，而这个激发力量的大小，取决于目标价值（效价）和期望概率（期望值）的乘积。 3.在多种利率并存的条件下起着决定作用的利率是()。 A、基准利率 B、名义利率 C、实际利率 D、无风险利率 答案：A 解析：基准利率在多种利率并存的情况下起着决定作用，故A项正确；名义利率指的是不考虑价格因素影响的利率，故B项错误；实际利率剔除了价格的影响，实际利率一名义利率一通货膨胀率，不能起到决定作用，故C项错误；无风险利率一般指的是国债的利率，故D项错误。所以答案选A。 4.管理者在控制工作中可采取的处理措施有两种，一是纠偏，二是（）。 A、控制势态 B、调整策略 C、调整人员 D、调适 答案：D 解析：针对偏差产生的主要原因和所确定的矫正对象，管理者在控制工作中可采取的处理措施有两种：（1）纠偏。对于因工作失误造成的问题，控制的办法主要是纠偏，即通过加强管理和监督，确保工作与目标的接近或吻合。（2）调适。若计划目标不切合实际，控制工作则主要是按实际情况修改计划目标；若是组织运行环境出现了重大变化，致使计划失去客观的依据，那么相应的控制措施就是启动备用计划或重新制订新的计划。所以选D。 5.通过变动财政收支及其平衡状态即可有效地调节社会总供给与总需求的平衡关系，这种财政政策手段是（）。 A、税收 B、公债 C、政府开支 D、国家预算 答案：D 6.平行沟通是指组织中（）之间的信息交流。 A、上级 B、上下级 C、下级 D、各平行部门或人员 答案：D 解析：平行沟通，又称横向沟通，指的是与平级间进行的与完成工作有关的交流。 7.金融工具的流动性、安全性、收益性之间的关系是()。 A、流动性与安全性成反比，与收益性成正比 B、流动性与安全性成反比，与收益性成反比 C、流动性与安全性成正比，与收益性成正比 D、流动性与安全性成正比，与收益性成反比 答案：D 解析：流动性与安全性成正比，与收益性成反比，故D项正确；流动性与安全性成正比，故AB错误；流动性与收益性成反比，故C项错误。所以答案选D。 8.在DW检验中，当d统计量为2时，表明（） A、存在完全的正自相关 B、存在完全的负自相关 C、不存在自相关 D、不能判定 答案：C 9.以财政收入的形式为标准分类，可将财政收入分为（）。在我国财政统计工作中经常采用的就是这种分类方法，也将这种分类方法称为按财政收入项目分类的方法。 A、税收收入和非税收入 B、强制性财政收入和非强制性财政收入 C、公有经济收入和非公有经济收入 D、中央财政收入和地方财政收入 答案：A 解析：关于财政收入的分类，考纲要求掌握各种分类方法，也是重点内容。根据财政收入的四大分类依据，可对财政收入分类如下：以财政收入的形式为标准分类，可将财政收入分为税收收入和非税收收入两大类；以征收权力为标准分类，可以将财政收入分为强制性财政收入和非强制性财政收入。以财政收入来源为标准分类，包括两种具体的分类角度：一是以财政收入来源中的所有制结构为标准，二是以财政收入来源中的部门结构为标准，以财政收入的管理权限为标准，按税种可以将财政收入分为中央税、地方税和中央地方共享税。 10.管理的载体是（）。 A、技术 B、组织 C、工作 D、员工 答案：B 解析：组织是管理工作的载体。 11.在偿还赊销款项时货币执行的职能是()。 A、价值尺度 B、流通手段 C、贮藏手段 D、支付手段 答案：D 解析：货币用于清偿债务、支付工