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- 2021-07-16 发布于天津
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思想政治工作考核标准
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思想政治工作考核标准
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一、评分标准
考核内容
标准分
扣分标准
党建与干部队伍管理工作
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25分
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按照要求组织和开好“三会一课”,党员活动记录规范完整、内容准 确具体;入党积极分子培养有计划,措施有落实,基础资料填写及时、 规范;积极开展党员责任区活动,合理划分责任区,做到责任明确, 考核具体,效果明显;落实党费交纳制度,党费交纳足额、及时,并 建立台帐,以上缺一项扣2分。干部考核中班子成员有不称职者或民
主评议党员中有不合格党员者扣 5分,对于组织部门交办的各项任务 未及时完成而造成影响的扣10分。
基层建设与宣传报道工
作
25分
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思想教育活动开展及时,记录健全、完整(职工大会每月一次,
职工政治学习每月二次,职工思想动态分析每季一次,谈心活动
每月二人次,半年及全年思想政治工作总结),缺一项扣2分。宣传
报道及时,信息员作用发挥好,每月《情况交流》至少一篇,缺一次
扣5分,不及时完成当月各种宣传工作任务,影响公司整体工作扣 5
分。
党风廉政与综合治理工作
25分
党风廉政,认真执行党风廉政建设制度,遵纪守法,发生违法、
违纪事件不得分。综合治理,本单位无民转刑案件,无打架斗殴、酗
酒?、封
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