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【数字化转型】数字经济的三大方法论 2020-02-14 原文 以下文章来源于GEI新经济远眺 ，作者杨跃承 HYPERLINK GEI新经济远眺 《新经济远眺》为长城智库新经济思想、价值主意原创及传播平台，定位于中国新经济思想入口，努力于为中国新一轮改革开放与创新进展贡献真知和力气！ 杨跃承?GEI新经济远眺? 编者按： 新科技革命如火如荼，数字技术革命可谓首当其冲。与工业经济相比，数字经济是完全不同的新赛道，进展数字经济需要一套全新的方法论，包括认知方法论、赋能方法论和创新方法论。 一、认知方法论 首先是对数字经济范式的认知。比如对生产要素的认知，以前我们认为人才、技术、资本、土地是生产要素，现在要加上数据、网络空间，甚至算力；再如对生产关系的认知，以前我们认为生产关系就是企业股东来共享企业收益的，现在多了企业员工的股权激励，甚至目前又进一步进展到客户来共享收益。从资本家到员工股权激励，再到现在的所谓的用户资本主义，这都是生产关系的新变化。 其次是对数字经济规律的认知。比如对传统工业数字化规律的认知，制造企业数字化的一个典型案例是青岛红领，它通过企业数字化，已经把传统价值链理论中的浅笑曲线给拉平了。原来传统工业经济都是U型曲线，增长方式呈线性增长，现在已经可以实现指数型增长。对于数字经济进展中类似的这种规律性的变化，需要有新的认知。 三是对数字经济愿景的认知。制定数