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职代会代表发言稿（共3篇） 篇1：职代会发言稿 2 职代会发言稿 尊敬的各位领导、各位代表同志们：  大家下午好！  我受大会第四分组的托付向大会进行发言，我们第四分组由：经营科、财务科、安管科、办公室组成。  我分组代表在仔细商量了候总经理所做的题为《正视现实 坚决信念 大胆创新 强化内控 为进一步提升公司运行力量而努力工作》的报告后，我们全都认为报告特别的深化人心。报告实事求是地回顾和总结了公司13年的各项工作，同时又对14年的重点工作进行了周密的部署和支配。指明白我们北特公司将来的进展方向。  2021年，我们北特公司经受了最困难的一年，受大气候影响，机械行业的进展陷入了低谷，我们的订货量和客源都经受了历史以来最低。在现实残酷的行业竞争中，我们应当同公司分散力气并肩作战，共同面对现实，通过大家的共同努力，扭转我们的不良局面。公司领导始终没有放弃，坚决不移、全力奔赴在经销一线，在巩固老客户的同时也不断的开阔新的客户。对于公司今后的进展，我们有着十足的信念！尤其是我们年轻的干部职工。  下面我代表分组全体代表向大会提出以下几点看法：  1、俗话说：吃饭穿衣量家产，2021年信任大家深有体会。由于公司销售利润的影响，二线职工工资根据比例发放，使得原来就不高的工资又下降了一些。2021年，盼望能够通过大家的努力，提高我们的产品质量和效率，公司能够扩宽客户渠道，提升我们的经营销售，实  2、在候总的工作报告2021年重点工作支配的其次部分第一条中提出，要加强内控管理，实现降本增效。这一点提的很好，公司依据实际进展需求成立了内控管理办公室，就如何加强内控管理，降低生产成本提出了一系列的方法和措施，盼望内控工作能落到实处，提升执行力。  3、员工平安训练培训是企业平安管理工作的重要内容，也是伴随企业管理全过程的一项常常性工作。由于是一项长线工作，加上教员、场地、时间、任务等多方面条件的限制，假如不采纳新颖活泼的方式方法，就很简单使训练培训对象产生乏味、厌学心情，使训练培训流于形式，难以取得应有的效果。在平安训练培训中，盼望能克服一成不变的照本宣科、我讲你听、坐而论道的呆板单一形式，力求内容和形式的鲜活性，以丰富多彩的形式，激发职工主动参加的热忱，活跃训练培训气氛，增加训练培训的客观效果。  4、为进一步提高员工的分散力，盼望公司在工作之余能多组织员工参与一些集体活动，兴业公司每年组织的活动适合范围小，盼望能点面结合。  最终，在新春即将来临之际，预祝公司全体领导干部职工在新的一年里身体健康、工作顺当、万事如意、合家欢快！  第四分组团全体代表 2021.1.13 篇2：2021年1月职代会表态发言稿  表态发言稿  尊敬的各位领导、各位代表：  今日在这里隆重召开二届三次职工代表大会。我区队干部职工备受鼓舞，决心以崭新的姿势和创新精神，增加工作的主动性和能动性，实行强有力的工作举措，抓管理、强责任、降事故、保运转，为生产一线服好务当好助手和后勤。  在此，我代表机电区全体职工特表决心如下：  1、围绕我矿原煤产量50万吨任务目标，搞好宣扬训练和思想发动，仔细实行集团公司职代会和本次职代会精神，强化干部作风建设，切实履行管理职责，严格落实值班跟班带班制度，以 精细管理为抓手，激发全体干部职工奋勉进取，争创一流业绩。  2、细化岗位责任，树立全局思想，增加大局意识，细心组织，合理支配，做到一级抓一级、一级保一级。深化竞赛形式，为生产区队搞好服务、当好后勤。  3、围绕生产提高职工技术素养，主动开展岗位练兵、岗位技术比武活动和“五小”创新活动，有针对性地强化职工技能培训，抓好岗位职工技能的薄弱环节， 不断提高职工队伍的整体素养。  4、围绕质量标准化工作，深化开展隐患排查治理活动，强化平安意识和现场管控，落实平安措施，规范平安行为，强化修理质量管理，确保风、水、电的正常供给，为我矿全年各项任务目标的完成再做新贡献。  感谢大家！  机电区全体职工 2021年1月3日 篇3：2021年度职代会表态发言稿  尊敬的各位领导、同志们：  大家好！ 倾听了各位领导催人奋进的工作报告后，使我们明确了2021年的工作目标和思路，进一步坚决了抓好公司平安生产工作的信念和决心。  2021年道路工程队承揽了集团公司新体系道路修建工程和厂内外多条道路的修理工作，工程建设量大，施工进度要求紧，技术标准要求高。但是在公司党政领导与各兄弟科队的大力支持下，道路养护队从干部到职工团结奋进，努力进取，克服各种困难，坚持以保证稳定有序的平安生产局面为前提，紧紧围绕提高公司经济效益的中心工作，进一步夯实生产方案与技术管理的基础工作，并全面完成完成新体系、旧体系、