如何做洞悉他人的面试官九型人格在招聘甄选中的应用学.pptxVIP

;Enneagram and Talent Selection 如何做洞悉他人的面试官;;脑、心和腹的探索与领导力提升;;6、怀疑论者 / The Devil’s Advocate;6 Devil’s Advocate/Doubter 怀疑论者 Trouble-shooter 解决问题者 True Believer 忠实信徒 Stalwart/Loyalist效忠者 Traditionalist 传统主义者 Family Preserver/Guardian 家庭守护者 Scrapper 好战者;3、实干者 / The Performer;3 Performer 实干者 Achiever/Status Seeker 追求成功/地位者 Motivator 激励者 Superstar/Role Model/ Paragon 巨星/典范 Politician 政客Communicator 沟通者 Pragmatist 实用主义者; 和事佬和老好人，希望天下太平。能够倾听和接纳不同的观点，善于帮助别人解决冲突和分歧。 为人亲切随和，不会轻易发火，行动缓慢，追求舒适、和谐、惬意的生活。 兴趣广泛，喜欢涉猎不同的领域，但会分不清 轻重缓急，忘记应该完成的事情。;9 Mediator/Reconciler 调停者 Cooperator 合作者 Comfort Seeker 寻求舒适