市委调研座谈会发言.docxVIP

在市委调研座谈会上的发言 ——关于X区组织工作开展情况汇报 2019年以来，X区以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻落实党的十九大精神、扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，以“六项党建工程”为抓手领，坚持抓责任重示范、抓基层打基础、抓创新增活力，全领域推进城市基层党建工作，基层党组织整体功能不断强化，为X实现高质量发展提供了坚强组织保证。 二、主要工作开展情况 （一）抓责任重落实，压实党建工作责任。一是注重统筹谋划。建立完善党建工作例会、党建目标考核等X项制度，召开区委常委会X次、专题调研、现场会议X次，解决基层党建重大问题X个。二是强化责任落实。建立“三级五岗”党建责任制，与区属各党（工）委书记签订目标责任书，明确年度党建工作目标和具体责任，建立书记抓党建工作台账，定期上报工作进度。将基层党建工作纳入目标管理，每半年对街道社区党建、机关党建、非公党建、党员教育管理、后进整顿、制度建设等重点工作进行目标考评，层层传导工作压力，推动了党建责任的落实。三是实施项目化管理。按照“一社区一项目一品牌”工作思路，对社区服务载体进行项目化管理，打造了“党旗下的邻里节”、“十五分钟党员服务圈”“流动居委会”“四点半学校”等一批特色服务品牌，拓展了服务功能，提升了服务水平。 （二）抓基层打基础，夯实党建工作根基。一是着力抓好制度体系建设。建立“抓统筹促运行、抓试点促带动、抓创新促提升、抓考评促落实”机制，在抓试点、破难点、出亮点上取得初步成效，全市县级以下“四项基础制度”建设现场会在X召开。健全矛盾调解化解机制，建立三级平台，充分发挥人民、行政、司法“三调联动”作用，各类矛盾纠纷上交率下降X％，有效调处化解率上升X％。健全便民服务机制，加强三级便民服务大厅建设，制定《便民服务指南》，受理便民服务事项XX件、办结XX件、办结率达到X%，群众满意率显著提升。健全党风政风监督检查机制，着力解决“慵、懒、散、拖”等作风顽疾，党员干部违纪违法案件下降X%。深圳市盐田区、周口市、永城市、新蔡县等X个市县区到我区参观学习。二是着力抓好社区建设。深入开展达标创优活动，X个城市社区达标率达到X%、优秀率X%以上。三是着力抓好软弱涣散基层党组织整顿。建立了以“区级领导分包联系、区直部门定向联系、第一书记定点联系、先进社区结对联系、帮抓班子、帮建制度、帮抓基础、帮促稳定”为主要内容的“四联四帮”机制，推行“动态式管理、公开式承诺、开放式评价”工作法，投入资金X万元、办理惠民实事X件，圆满完成第七批后进社区整顿。四是着力抓好村级干部队伍管理。X个城市社区扎实开展换届选举，配备党组织专职副书记X人，优化班子结构。按要求落实了村改居社区干部待遇，村改居社区书记、主任、“两委”干部工作报酬由原来的X元/月、X元/月、X元/月提高到X元/月、X元/月、X元/月，增幅位居全市前列。五是着力抓好非公企业党建。编印《X区非公有制经济组织党建工作指南》，推行“四三”工作法，全区建立非公企业党组织X个、社会组织党组织X个，选派党建指导员X名，党的组织和工作覆盖率达到X%，推动非公企业党建工作由集中抓向常态抓，由有形覆盖向有效覆盖转变。六是着力抓好党员教育管理。强化对入党积极分子的教育培养，先后对全区X名入党积极分子进行了培训，做到优中选优，高标准做好党员发展。注重从基础设施建设、工作督促检查、站点队伍管理三个方面，加强远程教育站点建设，全区站点达到X%畅通。推行“三步骤、四模式、五评议”工作法，X余名在职党员到社区报到，认领岗位X余个。完成了X名大学生村干部的转岗工作，其中X名考录为X届省选调生。 （三）抓创新增活力，推进服务型党组织建设。编印《X区基层服务型党组织建设“X+X”工作法制度汇编》，提升服务型党组织建设水平。一是健全民主科学决策机制。在社区推行“一征三议两公开”工作法，通过夯实思想、组织、制度“三个基础”，健全督促考评、责任追究、群众监督“三项机制”，实现了民主管理更加完善、民主决策更加科学、社区更加和谐、群众更加满意“四个更加”目标。共解决公益性、社会性事项X件，涉及金额X万元。二是健全区域化党建机制。X个社区成立“大党委”，共建单位党组织达X个，吸纳兼职委员X个，推行“三联四共”机制，通过创新党组织联建、党员联管、服务联抓方式，推动了社区事务共商、资源共享、建设共管、成效共评。三是健全工作保障机制。拨付社区人员工资X万元，社区工作经费平均X万元，建成社区便民服务大厅X个、社区养老服务中心X个。四是创新服务模式。推行组团式服务等，组建网格服务队X支、志愿者服务队X支，建成党建网和组工微信平台，实现了联系服务群众“零距离”。 二、存在问题和不足 一是对党建责任落实抓得不够到位。对基层党建的考核评价工作探索不多，虽然将基层党建纳入目标考评，但在