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交警绩效考核细则
篇一:大队协勤绩效考评细则协勤员绩效考评细则
第一章总则
第一条:为切实加强我大队协勤员队伍正规化建设,提
高协勤员队伍整体素质,明确工作职责,彻底打破“干多干少一个样”、“干好干坏一个样”的局面,充分调动和激发协勤员的工作积极性和主动性,更好地在交通管理工作中发挥作用,特制定本细则。
第二条:绩效考核范围为大队在职的全体协勤员。
第三条:各中队、室负责人是本中队、室协勤员考核工
作的直接负责人,落实日考核和月汇总职责,并将每月考核情况报大队办公室备案。大队领导和队办公室将对在岗人员不定期查勤。第四条:协勤员管理实行协勤员组长、带班民警、中队、
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