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- 2021-07-28 发布于未知
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“一带一”师徒制激励管理办法
第一章 总 则
第一条 为了让新员工在较短时间里尽快适应企业文化,了解公司历史及基本管理制度,知道寻求帮助的方法及企业对员工的期望;并让新进员工适应企业的工作环境,达到员工保留的目的,提高新员工技能,得到职业发展,为企业发展输送合格人才,特制定本制度。
第二条 本制度适用公司各岗位体系。
第三条 本制度主要包括“新员工的“一带一”师徒制管理细则”、“奖励发放细则”、“罚则”等内容。
第二章 新员工的“一带一”师徒制管理细则
第四条 师徒带教礼仪
(一)新员工入职后,单位人资或相关负责人要安排导师进行带教。
(二)拜师:师徒带教要
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