仓库人员的职责与工作要点仓库领班与仓管员知识培训.docVIP

仓库人员的职责、要求、工作要点 一、仓库领班岗位职责与要求 （一）仓库领班的职责 仓库每日工作按排。2、仓库工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个 工作的监控。3、各部门的沟通与协调。4、参与公司宏观管理和策略制定。5、现场管理的督导、7S推行情况、目视化管理执行情况。6、审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。7、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。8、签发仓库各级文件和单据；9、管理会议资料报告（主要提供物料呆滞库存）。 10、安全库存分析与各部的协作。 （二）仓库领班作业管理能力1. 负责仓库收发存的全面管理工作;2. 仓库操作流程和作业指导书的制定和优化;3. 仓库人员的培训、指导、优化和考核 ;4. 循环盘点、月度盘点、年中盘点、年终盘点的统筹按排;5. 提高和优化仓库空间的利用率和库存的周转率;6. 与各部门之间的沟通及协调. 协调和调度仓管员工作,定期核对报表检查仓管员工作有无差错 定期培训仓库管理知识,安全知识，及时反馈仓库库存信息。 负责原材料与成品追踪及最终处理结果报告、原材料与外协领料单和成品出货单审核、系统单据确认。 数据分析与库存情况说明，并及时做出合理的库存成本分析。 （三）仓库领班专业能力要求1、有较强的沟通协调能力，善于处理人际关系。2、熟悉ISO9