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XXXX 工程有限公司
奖励性绩效提成分配方案
1．0 目的
为调动公司职工的工作积极性，建立公平合理、公开透明、有效激励的内
部分配机制，结合我公司的实际情况，特制定本分配方案。
2．0 适用范围公司编制内订立劳动合同管理工作人员适用本规则。
3．0 分配原则指导思想
在各项目提成总量内，建立以职工奉献精神为宗旨，以提高职工敬业爱岗
精神为核心，以促进职工绩效为导向的分配激励机制，调动全体职工工作积极
性，打破平均主义的分配办法，贯彻按劳分配的原则，实行
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