- 1、本文档共1页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
公司纪律规定
员工行为如不符合适当的规范,或触犯下列任何一种规定,一经查出,将受到纪律处分
伪造或涂改公司的任何报告或记录;
接受任何种类的贿赂;
未经公司书面允许,擅取公司任何财务、记录或其它物品;
擅取或干扰公司的财务;
在公司楼房、车辆、轮船或工地内向同事鼓吹任何政治理论,赌博或使用侮辱语言;
企图强迫同事加入任何组织,社团或工会;
房地产E网 / 物业经理人 /
违犯任何安全条件或从事任何是以危害安全的行为;
未获准许而缺勤或迟到、早退;
无故旷工;
在任何时间内,出借工作证;
故意疏忽或拒绝主管人员的合理合法命令或分配工作;
拒绝保安人员的合理、合法制命令或检查;
未经总经理允许而为其它机构、公司或私人工作;
在工作时间内干私活;
从事与公司利益冲突的任何行为;
总经理认为可采取纪律处分的其它情况。
您可能关注的文档
- 富丽物业来宾接待工作标准.doc
- 富利高厂区保安部工作方案.doc
- 富利高厂区清洁部工作方案.doc
- 富利高厂区物业工作方案和服务标准.doc
- 富庆房地产公司前期物业管理招标书.doc
- 富田太阳城物业管理项目服务标书.DOC
- 富雅花园物业管理投标方案.doc
- 改善员工与客户的关系.doc
- 钢铁责任公司绿化维护招标文件范例.doc
- 岗位辅导员年度考评表(区域版).doc
- 2022年青海省中学教师招聘(教育学、教育心理学)考试题库【典型题 真题库】.pdf
- 2022年建筑行业安全生产知识考试500题(含各题型).pdf
- 2023军队文职人员公开招聘笔试《美术》真题模拟训练.pdf
- 2022年生态环境行政处罚裁量细则.pdf
- 2022年夏季公考综合基础知识考试测评考试(附答案).pdf
- 2022年云南省军队文职人员招聘(药学专业)考试参考题库(典型题).pdf
- 2022秋人教安徽版八年级英语上册 点训 全册 学情评估.pdf
- 2023春九年级英语综合测试题.pdf
- 2023军队文职人员招聘笔试《美术》练习题(含答案).pdf
- 2022年货车检车员中级资格理论考试题库(核心题版).pdf
文档评论(0)