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心态篇;积极心态,积极人生;我们该用怎样的心态 去工作; 心 态
简单地说,心态就是我们对自己、对他人、对社会、对事情、对问题的看法和观点,就是我们对工作、对家庭、对朋友、对同事等方面所持的观点和态度。;我们做一个简单的实验;心态对人的影响;先讲几个故事;九个人过桥的故事;教授这时打开了所有的灯,大家这才发现,在桥和鳄鱼之间还有一层网,网是黄色的,刚才在黄灯下看不清楚。大家现在不怕了,说要知道有网我们早就过去了,几个人哗啦哗啦都走过来了。
??有一个人不敢走,教授问他,你怎么回事?
这个人说,我担心网不结实。
;小A在合资酒店做白领,觉得自己满腔抱负,没有得到上级的赏识,经常想:如果有一天能见老总,有机会展示一下自己的才干就好了!!小A的同事小B,也有同样的想法,他更进一步,去打听老总上下班的时间,算好他大概会在何时进电梯,他也在这个时候去坐电梯,希望能遇到老总,有机会可以打个招呼。小C更进一步。他详细了解老总的奋斗历程,弄清老总毕业的学校,人际风格,关心的问题,精心设计了几句简单却有份量的开场白,在算好的时间去乘坐电梯,跟老总打过几次招后…… ;终于有一天跟老总长谈了一次,不久就争取到了更好的职位。; 14世纪蒙古皇帝莫卧儿在一次战役中大败,自己卷缩在一个废弃马房的食槽里,垂头丧气。这时,他看到一只蚂蚁扛着一粒玉米在一堵垂直的墙上艰难地爬行。玉米粒比蚂蚁的身体大许多,蚂蚁爬了69次,每次都掉下来。当他尝试第70次时,蚂蚁终于扛着玉米爬上墙头 莫卧儿大叫一声跳起来!蚂蚁尚能如此,我为什么不能?莫卧儿终于重整旗鼓,打败了敌人。 ;她败给了自己 ;积极的人,象太阳,照到哪里哪里亮,消极的人,象月亮,初一十五不一样。想法决定我们的生活,有什么样的想法,就有什么样的未来 ;您一生中所种的两棵树; 每个人的生命中都会出现两棵树,有的人在两棵树之间跳来跳去,有的人会长时间呆在一棵树上,当然也有人坚定的只呆在一棵树上!这两棵树是;开朗; 积极心态者的特征:
即使是在最困难的时刻都能鼓励自己;
会尽量将自己的积极的情绪感染周围的同伴;
永远积极乐观、从不抱怨;
总是积极的寻找解决问题的方法,因此他总能
让希望之火重新点燃;
从不自我设限,因此能激发自身无限的潜能;
整天都生活在正面情绪当中,时刻都在享受人
生的乐趣。;消极心态树; 消极心态者的特征:
总是在关键时刻怀疑自己,散布疑云;
会尽量将自己的消极情绪传染给他人;
永远悲观失望,抱怨他人与环境;
因为自己行为消极,最终会让仅有的希望彻
底泯灭;
常常自我设限,让自己本身无限的潜能无法
发挥;
整天生活在负面情绪当中,使得自己不能享
受人生固有的乐趣。;成亦心态 败亦心态;
透过监狱的铁窗,两个人观望着,一个人看到的是地上的泥土,另一个人看到的是天上的星光。
;心态测试——你看到了什么?;心态测试——你看到了什么?;吃草莓的故事; 他选择吃草莓,吃草莓这种心态就是活在当下。
你现在能把握的只有那颗草莓,就要把它吃了。
有人说,马上就要死了,还吃什么?
他不是没死吗?机会在动态中出现,没准老虎走了,他还可以爬上来。
这个问题问幼儿园的孩子,孩子一定毫不犹豫地回答吃草莓.孩子比大人快乐,因为他们活在当下 ;主人心态 团队合作
主动服从 付出心态
值得信赖 学习心态
不找借口 谦虚归零
标准意识 感恩的心;1、 主人心态;没有人在给别人打工,
每个人都为自己打拼,
企业为我们提供平台。; 你认为工作是什么,你就会付出多少努力;
你付出了多少努力,你就会得到相应回报!
好好利用现有的平台,不要这山望着那山高!
每个山的风景都不一样,疲于奔波错过机会!
做企业的主人,做自己的主人!;关键点:不要只做“领导”吩咐你做的事;2、 主动服从;
1及时沟通(找合适的方法)
2假设沟通以后没有得到领导的认同请按领导的指示执行
;主动服从,毫无怨言;好员工之“毫无怨言”的受命法则;二、要完整地听完指示,并对可疑之处,提出核实。 执行时,要与上司取得共识。
若遇特殊情况,可报告领导请求帮忙解决。
; 1、一个优秀的员工,应该是需要发表意见的时
候,坦而言之,尽其所能。
2、一旦领导决定了,就要坚决服从,努力执行。
3、不懂得服从的人,当然也就不懂得指挥。
;
面对工作
毫无怨言
永保热忱
并乐在其中!
;3、 值得信赖;值得信赖的员工什么样?;
1、“想干与不想干”是有没有责任感问题,是“德”
的问题;
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