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员工消防安全知识培训资料
1、单位消防安全 “四个能力 ”建设的内容是什么 ?
答: “检查消除火灾隐患能力、组织扑救初起火灾能力、组织人员疏散逃生能力和
消防宣传教育培训能力 ”。
2、每名员工应做到 “三懂三会 ”, “三懂三会 ”的内容是什么 ?
答: “懂基本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能 ;会查改火灾隐
患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散 ”
3、什么是第一、第二灭火应急力量和疏散引导员 ?
答:发生火灾时, 在火灾现场的员工为第一灭火应急力量, 应在 1 分钟内组织扑救
初起火灾 ;火灾确认后,单位按照本单位灭火和应急疏散预案,组织员工形成的灭火应急力
量为第二灭火应急力量,应在 3 分钟内开展火灾扑救 ;发生火灾时,单位各楼层疏散通道、
安全出口部位负责组织引导现场人员疏散的工作人员为疏散引导员。
4、第一灭火应急力量应如何处置初起火灾 ?
答: 1、靠近火灾报警按钮或电话附近的员工,立即摁下按钮或拨电话通知消防控
制室或单位值班人员 ;2、靠近消防设施、器材附近的员工使用现场消火栓、灭火器等设施器
材灭火 ;3、现场员工迅速引导人员疏散。
5、第二灭火应急力量应如何组织开展火灾扑救 ?
答: 1、消防控制室或单位值班人员启动灭火和应急疏散预案的同时,报告单位负
责人 ;2、 单位负责人迅速展开指挥,召集各行动小组按程序实施火灾扑救和人员疏散 ;3、
通讯联络组迅速通知员工赶赴火场,并与公安消 - 防-队保持联络,向火场指挥员报告火灾情
况,将火场指挥员的指令下达有关员工 ;4、灭火行动组根据火灾情况使用本单位的消防设施、
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器材扑救火灾 ;5、疏散引导组按分工组织疏散现场人员 ;6、安全救护组协助抢救、护送受伤
人员 ;7、现场警戒组阻止无关人员进入火场,维持火场秩序。
6、疏散引导员设置要求及如何引导人员疏散 ?
答:单位应在每个楼层、疏散通道、安全出口明确疏散引导员 (佩戴荧光袖标或马
夹,手持灾光棒 ) ,负责组织引导在场人员安全疏散。火灾发生时,疏散引导员应通过喊话、
广播等方式,按照灭火和应急疏散预案要求通知、引导火场人员正确逃生。
7、怎样打火警电话 ?
答: 1、火警电话 119 打通后,应讲清楚着火单位,所在区县、街道、门牌号码等
详细地址 ;2、要讲清什么东西着火,火势情况 ;3、要讲清起火的具体部位,燃烧物质和燃烧
情况 ;4、报警人要讲清自己姓名、所在单位和电话号码 ;5、报警后要派专人在路口等候消防
车的到来, 指引消防车去火场的道路, 以便迅速、 准确到达起火地点。 发现火警应及时报警,
这是每个公民的责任。
8、各岗位员工如何查改身边的火灾隐患 ?
/a/201404/10545.html 答:各岗位员工应当每日上、下班前进行
岗位防火自查,检查包括下列内容: 1、用火、用电、用油、用气有无违章 ;2 、附近疏散通
道、安全出口是否畅通 ;3、附近消防器材、消防安全标志完好情况 ;4、场所有无遗留火种 ;5、
其他消防安全情况。
9、重点单位日常巡查频次及内容 ?
答:消
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