236_地方税务局干部考核制度.docxVIP

原创材料 仅供学习 地方税务局干部考核制度 为强化地税系统干部队伍建设，激励地税干部投身地税事业的改革和进展，围绕地方税收的中心任务努力做好本职工作，使干部治理工作进一步科学化、整顿化和制度化，特出台本考核方法。 一、考核目的 1．建立正常的干部工作反馈体制和群众监督体制，以全面、精确?????地掌握干部的工作表现和业绩； 2．检查干部任期目标的执行状况，督促干部改进工作，提升自身素养和工作水平； 3．激励干部的工作热忱，为干部的选拔、配备，任免和奖惩供应依据，建立布满活力的用人体制。 二、考核对象 全某地地税系统干部 三、考核形式 考核形式分为年度考核和任职考核。 1．年度考核：以年初某地局