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冶金企业安全工作汇报
2011 年上半年, 冷轧作业部认真贯彻落实公司关于加强
安全生产的指示精神,紧密围绕冷轧作业部各项生产经营任
务组织开展工作,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”
的安全生产方针,把安全生产工作放在各项工作的首位,针
对人的不安全行为、物的不安全状态、作业环境缺陷、管理
缺陷等各方面的问题,积极开展各项安全管理工作。现将冷
轧作业部上半年的安全工作总结如下:
(一)、进一步落实贯彻执行安全生产责任制。
为认真贯彻落实各级安全生产职责,提高职工安全生产
的责任意识,年初冷轧部按公司要求逐级签订了《安全生产
责任状》。通过签状活动,使各级领导和广大职工认识到安
全生产的重要性,签订责任状不仅仅是一种形式,而是明确
自己所肩负的安全生产责任。在此次签状活动中,部级与分
厂(处级、项目组)单位共签订责任状 8 份,分厂(处级单
位)与作业区(项目组)共签订责任状 22 份,班组级签订
责任状共签订 78 个班组。管理岗位签订责任状情况:签订
人数共 204 份,职工岗位责任状签订情况:签订人数共 978
人。六月份公司又下发了《首钢京唐钢铁联合有限责任公司
安全生产责任制(第二版) 》,作业部针对公司要求又进行了
细化,把安全管理责任按“横向到边纵向到底“的原则落实
到每个岗位。此责任制在七月份下发执行。
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(二)、加强职工安全教育培训工作,不断提高职工的
安全生产意识。
2011 年上半年, 部、分厂组织了对岗位职工的安全教育
培训,增强一线生产职工的安全意识;结合岗位特点组织开
展各类安全培训,通过有效的安全教育培训不断提高职工的
安全素质和安全技能。通过开展全员安全培训,使全体职工
牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,切实把安全工作
放在各项工作的首位,同时又能掌握安全生产的技术技能,
普遍提高人的安全素质,提倡以人为本的安全管理,为做好
各项安全工作打下良好的基础。春节前,冷轧作业部组织全
体职工开展了一次全员的职工安全培训教育活动,围绕重点
岗位、重点部位、重点人员、特种工种、外协工等岗位进行
重点的安全教育 , 保证教育工作及时到位,确保了“两节”
期间安全工作的落实。本次节前安全教育共 985 人进行了培
训教育考试。安全月期间作业部下发了冷轧作业部班组安全
管理制度培训考试试卷,在前期组织班组职工学习公司 8 项
制度安全培训活动的基础上, 1300 多名职工参加培训考试。
从年初到现在, 对新入厂的 128 名正式工及 304 名协力人员,
进行了三级安全教育培训,并为其建立安全教育档案。
(三)、深入开展隐患排查工作,加大隐患整改力度,
营造良好的安全生产环境。
结合公司下发的《开展冬季安全生产大检查》 、《首钢京
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