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在职护士培训与考评制度
篇一:护理人员在职继续教育培训与考评制度
护理人员在职继续教育培训与考评制度
一、在职护士继续教育制度
(一)继续教育内容
1、复习巩固护理基本理论、基本知识、基本技能。
2、专科的医学和护理学知识、技能。
3、护理专业理论及临床教学、护理管理、护理科研等
综合内容。
(二)继续教育的途径
1、科室有计划地组织讲课、查房和考核。
2、科内组织讲座和查房等。
3、院内、外各种专业或相关专业的讲座、会议交流、
学习班、研讨班等。
(三)继续教育安排
1、试用期护士的继续教育
(1)目标:具有良好的护士形象和行为,能独立完成
临床护理中小组护士的工作。
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(2 )重点:①巩固专业思想,严格素质要求,加强护
士素质培养。②与临床实践相结合抓好 三基 训练。③明确
临床护理工作程序及责任护士工作职责。④学习专科护理理
论和技能。⑤学习为患者做健康教育并实施整体护理。
(3 )具体要求:①到医院报到时,接受护理部组织的
入院教育和护士行为规范训练。②护士长结合每一位护士的
情况,制定 1 年具体培训计划。 ③以小组护士工作为主,
适当安排治疗工作,熟练掌握基础护理的知识和技能。④参
加科内、院内组织的业务学习。⑤护士长每月考核和抽查护
士素质、 护理知识和技能。 ⑥每季度考核各项基础护理操作,
考试成绩均在 85 分以上者方能参加转正定级。
2、护士阶段的继续教育
(1)目标:能按要求独立完成科室各项护理工作,特
别是专科护理的知识,逐渐达到护师水平。
毕业 2-3 年的护士:
1. 重点:①在熟练掌握基础知识和技能的基础上,进一
步学习和熟练专科知识和技能(包括专科疾病知识、疾病护
理要点、 专科仪器使用、 用药注意事项及常见不良反应等) 。
学习整体护理有关的理论和方法。②学习健康教育的原则和
方法,充实教育内容,提高教育能力。
2. 具体安排:①小组护士工作以危重患者护理为主,并
承担护理小组长的工作。其他根据具体情况安排治疗、责任
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护士的工作。②参加科内、院内组织的业务学习。
毕业 4-6 年护士:
1. 重点:①专科疾病护理知识和技能。②学习和熟练抢
救技术及相关知识。③学习护理临床教学工作。
2. 具体安排:①以小组护理工作为主,特别是危重患者
的护理,适当安排治疗和办公室工作。②参加科内、院内组
织的业务学习,完成每年继续教育学分。侧重专科疾病
的护理知识和技能,并参与授课和患者健康教育的组织和管
理工作。③参与护生和低年资护士的带教。以自身良好的专
业形象和正确的护理行为影响其他护士。④适当参加院内外
组织的护理学基础辅导、考试。⑤鼓励参加护理专业高等教
育自学考试。
3、护师阶段的继续教育
(1)目标:承担专科危重患者的护理,能为患者提供
整体护理。积极参与并组织科室内的抢救,成为科室的业务
骨干并有意识地提高教育、管理、科研能力,逐步达到主管
护师水平。
(2 )重点:①危重病人护理中主要问题的研究。②抢
救知识和技能及组织抢救的能力。③教学、管理、科研的综
合能力,继续教育学分。侧重专科、教学、管理等方面的内
容。④参加科内护理科研设计及论文写作。 ⑤参与护理带教,
表现突出者可选拔为带教老师。⑥鼓励参加护理专业高等教
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