卫生和人员健康管理制度.docxVIP

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  • 2021-08-10 发布于天津
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实用文档 卫生和人员健康管理制度 一、 环境卫生管理: 质管员应对环境卫生工作进行持续有效的管理, 以保证药房环境卫生工作达到规定的要求。 营业场所应明亮、整洁、安静。 资料、样品陈列应整齐、合理。 有禁烟标志的场所严禁吸烟。 二、仓库的环境卫生管理: 应保证仓库所配置的消防器材、安全防护设备和设施的完备有 效。 办公、生活区应与储存作业区保持一定距离,或采取必要的隔离措施,不能对储存作业区造成不良影响或污染, 以确保药品的质量。 库区地面平整,无积水和杂草,无污染源,渠道畅通,定期进行灭鼠、灭虫活动,做好环境绿化、美化工作。 库房内墙壁和顶棚应光洁、平整,不积尘、不落灰,地面应光滑、无缝隙,门窗结构严密,并采取防虫、防鼠措施。 人员卫生管理:员工要养成良好的卫生习惯,穿戴整洁,言行大方、得体。 三、人员健康状况管理: 1.对从事直接接触药品的工作人员进行人员健康状况管理,确 保各岗位人员符合规定的健康要求。 . 实用文档 2.凡是从事直接接触药品的工作人员包括药房的全体工作人员, 应每年到上级部门规定的医疗机构进行健康检查, 并建立《员工健康 档案》。 3.健康检查应重点检查是否患有精神病、传染病或其他可能污 染药品的疾病。 4.健康检查不合格的人员,要及时调换工作岗位。 5.对新调整岗位直接接触药品的人员必须经健康检查合格后才 能上岗。 6.上述岗位的工作人员若发现本人患病,

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