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- 2021-08-07 发布于北京
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办公系统各部门责任人及行政后勤人员
管理实施细则
一、目的 :
为坚持依法依规治院的方针和德能兴院策略 ,制定完善相关规章制度 ,约束和规范后勤、办公系统各人员的工作行
为, 做到岗责分明、奖惩分明
, 确保工作效率的提高
; 充分调
动后勤服务人员的工作积极性
, 不断提高服务质量
, 为临床
提供更好的服务 ,根据有关规定 ,并结合医院的实际情况 ,制定本管理实施细则。
二、适用范围:
本管理细则适用于办公系统各部门责任人及行政后勤全体员工。
三、考核内容 :
本管理实施细则从员工德、能、勤、绩四个方面进行。 德:具有良好的政治思想品德 ,遵纪守法、廉洁奉公、大
公无私、办事有原则性、
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