工资管理模块初级培训.pptxVIP

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  • 2021-08-10 发布于河北
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工资管理模块初级培训;一、建立工资账套 1、工资模块与总账联系使用,不需要建立,可以使用总账已经建立的账套。 2、工资模块单独使用时,需要建立账,在系统管理下建立一个工资账套。;二;1、参数设置,选择所需要处理工资类别的个数,不允许修改。选择币名(例如:RMB)。;2、扣税设置,是否从工资中代扣个人所得税。;3、扣零设置,选择是否扣零,如果选择,可扣零到元、角、分。;4、人员编码,设置人员编码的长度、本账套的启用日期,点击完成。可以在“设置—选项”中进行修改。;注意: 以上设置在工资系统使用后,扣零设置和扣税设置可以修改,参数设置不可以改。;初始化设置;初始化设置;初始化设置;下一步,选择该类别核算的部门(选定下级) ;当前工资类别的初始设置 ;c调出,标志为调出的人员,将不参与工资的发放和汇总,该人员在当月尚未结算前可去除调出标志,结算后,此标志不可去除。;4、选择工资项目;5、定义公式;定义公式步骤;6、设置所得税参数;日常业务;二、修改工资数据;三、计算与汇总;四、查看分钱清单;五、查看个人所得税;六、银行代发 ;七、查询并打印工资表;八、工资分摊;;生成凭证步骤; ;二;九、进行工资类别汇总;月末处理;9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。8月-218月-21Sunday, August 8, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。04:03:4704:

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