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工厂平安生产治理?制度 篇一：厂区平安治理?制度 厂区平安治理?制度 为减少生产事故，树立“平安第一，预防为主〞的平安工作方针，标准厂区平安治理?工作，提高应对风险和防范事故的能力，保证员工生命健康平安，最大限度的减少财产损失、环境损害和社会影响。结合本公司实际情况制定本制度。 一、 使用范围 本规定适用于各职能部门和全体员工。 二、 职责 平安领导小组负责本制度的执行和监督； 三、 工作内容及要求 1、人员治理? 〔1〕 全体员工应严格遵守公司制度，加强防火、防盗、防自然灾害的平安意识。 〔2〕 工作时间，职工要按规定穿戴整齐保持端正整洁。夏季禁止袒胸赤膊、穿拖鞋进入厂区。 〔3〕 进入厂区，外来人员会客〔来访〕需进行证件登记。 〔4〕 工作时间，禁止在车间门口及厂区主干道两旁聚集逗留。 〔5〕 酔酒后禁止上岗。 〔6〕 外来人员进入厂区时参照执行。 2车辆治理? 〔1〕 非生产 车辆禁止进入生产区域。 〔2〕 所有车辆〔包括业务单位的货运车辆〕要按指定区域停放，禁止堵塞厂区交通；禁止停放在厂区车间门口及标识的禁停区域。 〔3〕厂大门外两侧50米内禁止停放任何车辆。 3、平安生产例会制度 〔1〕必须将平安生产工作列入办公会议的重要议事日程，不定期的根据上级有关平安的规定、要求对厂区平安生产形势进行研究部署。各分管领导在汇报工作的同时，必须认真汇报各管辖内的平安生产工作。 〔2〕每月召开一次平安生产会议，会议由厂长负责召集，汇报分管工作内的平安生产工作，针对发现的平安生产问题，研究部署下阶段的工作任务。 〔3〕各分管领导要根据分工系统内的平安生产治理?情况，不定期召开本分管内的平安生产工作会议，确定平安工作重点，明确平安生产目标。 〔4〕生产部门作为企业具体负责平安生产工作的领导机构，要根据本企业平安工作重点、上级部门的统一部署，不定期的召开车间的平安生产会议，做到及时上传下达，不延误时间。 4、平安培训制度 一、 公司平安教育 〔1〕对新入厂员工，在进厂时进行平安教育，使新员工了解公司平安生产方面的规章制度和平安生产本卷须知，树立遵章守纪平安第一 的观念。 〔2〕每年进行一次平安培训，学习有关平安法律法规，学习平安防火、平安用电、平安生产、劳动保护知识，提高员工的平安素质，预防事故的发生。 〔3〕结合组织开展多种形式的平安教育，利用标语、板报、会议、事故总结等不同形式，让员工明白事故发生的原因和预防事故的措施，从中认真吸取教训，增强自我保护能力。 〔4〕不定期的学习外地经验和重大事故通报。 二、新工艺、新技术的培训 在新工艺、新技朮、新设备、新材料、新产品投产前，要按新的安操作规程，对岗位作业人员和有关人员进行专门培训，经培训合格后，方能进行独立操作。 三、平安生产评价治理?制度 〔1〕厂主管部门及分管平安生产的负责人不定期的对各根本生产车间、重点生产岗位进行平安生产检查。通过检查发现事故隐患，责令其及时整改。并定期对车间、班组进行平安生产评价，总结经验教训，杜绝事故发生。 〔2〕厂生产主管部门对车间、班组及重点岗位的平安生产评价要与职工的经济利益挂钩，以鼓舞职工积极参加全面、全员、全过程的平安生产治理?，努力实现企业的平安生产目标。 四、禁止烟火 〔1〕所有人员厂内生产区域禁止吸烟，不乱携带和使用火种。 〔2〕对于厂区内易燃易爆品，仓库应在醒目位置标明“严禁烟火〞警示标识；如有必要可派专人看守。 〔3〕 厂区内明火作业需向平安监督部门提出申，申明动火原因、地点及平安防护措施，平安监督部门进行现场勘察及审核，确认有必要动火且平安防护措施合格的，允许同意后，方可动火。 〔4〕厂区内禁止燃烧树叶、垃圾，冬季禁止使用电火炉或者其它限制级设备取暖。 〔5〕消防器材的放置位置地点要经平安领导小组审定，原那么上不影响生产现场的正常操作，便于取用，醒目的固定位置，并防止于特制箱内，有明显标识。消防设施执行“三定〞治理?。即定人治理?、定位治理?、定期治理?。 〔6〕贯彻“以防为主，以消为辅〞的方针，积极采纳先进的防火，灭火技术，建立健全保卫义务消防组织，开展平安教育，加强防火检查和灭火器材治理?。 四、禁止不平安操作 五、应急体系 〔1〕 全体员工须牢固树立“平安第一，预防为主〞的平安工作指导方针。 〔2〕 各职能部门要把预防事故发生、操纵?事态开展和减少事故损失作为应急救援工作的中心环节和重要任务。 〔3〕 公司成立“突发事件应急小组〞，以下简称“应急小组〞由公司生产厂长和副厂长担任组长，其它职能部门和相关人员组成。发生 意外时 “应急小组〞必须优先开展抢救生命，最大限度防止意外扩大并于第一时间报告总经理。 〔4〕 为表达预防为主的原那么