政府绩效管理作业中山市部门预算改革.pptxVIP

  • 5
  • 0
  • 约1.83千字
  • 约 16页
  • 2021-08-13 发布于北京
  • 举报

政府绩效管理作业中山市部门预算改革.pptx

政府绩效管理 ——中山市部门预算改革 中山市部门预算改革Text 2Text 3Text 4Text 1案例回放重要概念解析中山市财政改革的优缺点改革的困难之处一、案例回放 2001年,广东省政府下达档在全省开始实行部门预算改革。要求各市级地方政府做一个财政改革的三年规划,第一年是推行试点,第二年扩大试点,第三年在所有市级单位中全面推行。在01年开始编制部门预算,02年有6个市级部门作为试点单位,03年扩大到29个,04年计划将有189个单位参与部门预算。届时,中山市的市级财政在编制预算的流程和方法上将与传统的预算编制有一个新的局面。据财政局的有关工作人员介绍,随着改革的不断深入和扩大,中山的市级财政的透明度将大大提高。?一、案例回放自2001年开始编制部门预算,中山地方财政收入为26.72亿,财政支出27.86亿;2002年地方预算收入31.2亿,比上年增长34.5%,一般地方预算支出34.97亿元,增长30.6%;2003年,中山市财政收入完成36.63亿元,较去年增长19.88%,地方财政支出完成39.87亿元,增长14.02%。专项经费支出主要包括教育方面、加大农业水利建设方面、增加社会保障投入、工业交通事业费、足额安排镇区税收返还、防范化解金融风险等方面。一、案例回放 改革产生的结果 1.在预算编制的程序上基本使用零基预算, 从制度上解决了“灌水”的问题。 2.建立了国库

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档