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两票制背景下医药营销专业研究 摘要：随着“两票制”政策的提出，医药企业营商环境发生变化，行业进入门槛提高，合规经营势在必行，这对医药营销人才的要求也越来越高。通过调研“两票制”背景下医药企业期望学生掌握的技能，分析现有医药营销专业学生培养模式的问题，进而有针对性的提出改进建议，搭建学校课程教育与医药企业技能要求相匹配的平台，有效提高医药营销专业学生的人才质量，形成人才质量提升路径，提升学生的就业适应能力。 关键词：“两票制”；医药营销；人才质量 １医药营销专业人才质量现状 对于医药销售领域，以往较多企业看中求职者的“软性条件”，例如良好的沟通能力、是否能承受工作压力、是否具有吃苦耐劳的精神等，如今伴随着“两票制”相关政策的推进，医药企业供应链重构，渠道层级压缩，市场集中度大幅度提升、市场信息透明化等趋势明显。在医药商业环境发生改变的背景下，医药销售行为也逐渐发生改变，传统盛行的带金销售模式面临着大变动，医药销售行业进入门槛逐渐提高，行业发展越来越规范，这对医药营销人才的要求也越来越高。现今，医药营销人才培养主要依靠高校教育的培养模式，医药企业作为吸收医药营销学生的主体单位，学校在对其输出大批医药营销学生的同时，却没有及时更新新环境下医药营销学生的培养要求。在两票制的大环境下，为了给医药企业提供高质量的医药营销专业学生，本文通过走访多家医药