范文赏析：县级市新调整干部集体谈话会议讲话.docxVIP

PAGE / NUMPAGES 范文赏析：县级市新调整干部集体谈话会议讲话 同志们： 根据全市领导班子和干部队伍建设实际，市委常委会会议， 对部分市直和乡镇领导班子进行了调整。今日把涉及调整的干部及相关单位负责同志共同召集过来，进行一次集体谈话，主要目的是给大家再提些期望和要求，进一步激发大家干事创业的热情，引导大家把心思用在工作上，把干劲使在事业上，把精力倾注到进展上。【阐述背景并提出会议目的】 刚刚，会议宣布了市委的干部任职确定。这次干部调整， 是市委根据当前全市副职岗位空缺相对较多的实际，着眼于事业进展需要，经过认真协商?、反复酝酿、综合比对和审慎研判做出确实定。市委主要有以下三个方面的考虑：一是要树立能力过硬、真抓实干的用人导向。这次干部调整，重点选拔了一大批政治素养好、业务能力强、关键时刻冲得上，在吃硬岗位， 特殊是在招商引资、扫黑除恶、脱贫攻坚、疫情防控等重点工作中悄悄无闻、作出确定奉献的干部，这充分表达了市委重德才、重基层、重实干的选人用人导向，决不让老实人、能干活的人吃亏，让能干事、干成事的人有舞台。二是要不断优化班子结构、增添班子合力。在干部调整过程中，市委着眼于乡镇换届，注重考虑干部的年龄、学历、性格、能力等因素，尽可能把合适的干部用到合适的岗位上来。同时根据干部的专业特长和现实表现，对部分干部干部了沟通调整使用，从而进一步优化了班子综合结构，增添了班子整体功能。通过本次调整， 乡镇具有公务员身份、表现优秀、符合条件的后备干部，基本全部得到了提拔使用。三是要关心关爱干部、激励干部担当作为。在这次干部调整中，市委结合干部本人意愿，对部分任职时间较长、奉献较大，因身体和家庭缘由不宜继续担任领导职务的干部，免去了领导职务，优先晋升了职级，有的还根据工作需要和实际状况，保存了党组成员职务，既充分表达了市委对大家的关心和关爱，又最大限度地发挥了干部作用，调动了大家的工作主动性。【集体谈话会区分一般谈话会的独特特点， 即要写出调整干部的总体考虑】 总之，期望大家正确理解市委意图，正确对待组织确定， 正确对待进退留转，真正把思想和行动统一到市委决策部署上 来。下面，我代表市委讲五点意见。【过渡段，提出对新任职 干部的要求】 第一，要有理想追求。习近平总书记强调，信念坚决是共产党人精神之“钙〞，精神缺钙就会得“软骨病〞，就无法立 身。理想信念是一个老生常谈的问题，但也是一个大家必需认 真面对和思索的大问题，容不得丝毫的回避和含糊。理想信念不能空谈，关键要表达在三个方面：一要表达在对政治理论的不懈追求上。要始终将深入学习宣扬贯彻党的思想和理论作为一种责任和追求，学懂弄通马克思主义和中国特色社会主义的精神实质和思想内涵，特殊要学好用好习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决对共产主义的信仰，坚决中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，不断从党的创新理论中汲取前行的力量。二要表达在对党确实定忠诚上。要将对党确实定忠诚落实到一言一行、表达在一点一滴、贯穿于一生一世，增添“四个意识〞、坚决“四个自信〞、做到“两个维护〞，始终在政治立场、政治方向、政治原那么、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要坚持在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党，维护党的形象、捍卫党的尊严。三要表达在对规矩的严格遵守上。要不折不扣贯彻落实党中央各项决策部署，党中央提倡的坚决响应、党中央确定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，确保党中央政令畅通、 令行禁止，决不能有丝毫“保存〞，更不能打“折扣〞、搞“变通〞。要严格执行请示报告制度，各党委、党组“一把手〞要自觉向市委请示报告重大问题、重要事项，班子副职要照实向党组织报告个人有关事项。【党的领导干部必需讲政治，必需深入学习党的创新理论、对党确定忠诚、严守政治纪律和政治规矩】 第二，要有使命担当。当前，我们正处于周边区、县〔市〕竞争日益激烈，内生潜力还需要进一步激发的战略机遇期，没有党员干部的担责、担难、担险，县域经济高质量进展目标就无法实现，党的事业和干部个人进展也将遭受损失。在座的各位，无论是新提拔重用的年轻干部，还是革职晋级、年龄较大的干部，都必需立足岗位职责，主动挑起担子，变压力为动力， 化挑战为机遇，把各项任务落实落靠落到位。一要主动担负起进展之责。“不谋全局者，缺乏以谋一域〞。在座各位，很多是刚刚走上领导岗位，以前可能接受支配多、主动谋划少，贯彻落实多、统筹指导少，执行政策多、协商?政策少。这次履新后，大家要快速转变身份、心态、眼界和气魄，自觉把本乡镇、本单位、本部门的各项工作放到全市进展大局中去思索、去谋划、去推动，找准自身的坐标点、工作的结合点和服务的着力点，确保自上而下方向不变、焦点不散、靶心不偏。要把自己的成长、部门的进展和全市的进展统一起来，主动承担起推动跨越进展