教育干部培训“十五”计划.docVIP

教育干部培训“十五”计划 教育干部培训“十五”计划 改革开放以来，我国教育干部培训取得了显著成绩，为建设高素质干部队伍、促进教育改革发展做出了积极贡献。同时必须看到，教育干部的整体素质还不能满足实施科教XX战略的需要，教育干部的培养还面临一些问题，如一些地区和单位对干部培养的重要性认识不足，存在重用轻训的现象；培训管理制度不畅，规范的干部培训机制和制度尚未完全形成，存在培训计划难以落实，特别是领导骨干培训难的现象；在培训工作中，理论与实践联系不够紧密，培训的针对性和适用性不强。为贯彻落实党的十五届五中全会和第三次全国教育工作会议精神，根据中共中央《**年**年全国干部教育培训规划》号文件，结合教育工作实际，对“十五”期间教育干部培养工作作如下部署。 一、指导思想 和工作原则 1 .“十五”期间，教育干部培训工作的指导思想是： 以邓小平理论为指导，认真贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，以建设高素质专业化教育干部队伍、全面推进素质教育服务深化教育改革为目标，以改革创新为动力，以完善培训体系、提高培训质量为主线，以各级教育行政机关和学校领导干部为重点。逐步形成层次化、分类化、多形式、务实化、充满活力的适应教育发展、符合干部成长规律的教育干部培养新格局、新机制，努力培养一支政治理论素养高、开拓创新精神强、掌握现代科学文化和管理知识、懂教育善管理、作风优良的高素质专业化教育干部队伍。 2.