民办院校就业指导工作的困境与解决方法.docxVIP

　　随着我国社会经济改革转型深入，就业的结构性矛盾越来越明显。与此同时，占毕业生总数一成以上的民办高校毕业生在就业过程中存在着一次性就业率低、就业两极分化严重、就业稳定性差、隐性显性就业并存等问题。要解决这些问题，从教育角度来说，加强就业指导工作时一条必由之路。 　　一、民办高校就业指导工作存在问题 　　1、对就业指导工作的重视程度不够。在民办高校初创阶段，很多民办高校有意无意地将有限的精力更多地倾注于争取生源和扩大招生规模上，无视就业指导工作。通过近二十年的办学，这种状况没有得到很好的扭转，很多民办高校没有专门的就业指导部门，即使有，也存在机构不健全，人员不专职等问题，严重制约了民办高校就业