学生会生活部的个人总结.pdfVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
学生会生活部的个人总结   生活部是校学生会的部门之一,那么学生会生活部人员怎么 做总结呢?下面小编就和大家分享学生会生活部个人总结,来欣赏一下 吧。   学生会生活部个人总结   转眼又过了一个学期,我校学生会生活部在本学期内一切工 作开展较为顺利。工作主要围绕以下几个方面进行:   一、开展部门主题活动   该活动主要是由我部门牵头,与校内各学院合作,组织开展 的寝室互查活动。本次活动以每三个学院为一组,每月至少一次的学 院间的寝室互查活动。每次检查后的结果将由我部门总结反馈到至老 师处审核,最后将检查过程中的亮点与不足送至各学院,望各学院能 有则改之,无则加勉,更好地推动和谐校园的建设。   二、协助其他部门物品采购   本学期,校园开展了毕业生晚会、以 “树人有约”为主题的 系列活动等。在这些活动中,我部门用心配合其他兄弟部门准备活动 所需物资,帮忙安排活动场地等。   三、红十字会及后勤监督会方面的工作   在本学期,我们校生活部更是遵循一贯原则,用心工作,加 强与红十字会、后勤监督会方面的联系。一方面,我们部门用心配合 红十字会方面举办春季健康教育、讲座、无偿献血、6 ·1 教工亲子活 动、毕业生体检等等活动。在另一方面,就校园学生膳食、宿舍管理 、财物安全等方面问题,我们也用心与后勤管理监督会联系,并确保 问题能够及时解决。但是,总结部门一个学期的工作状况,仍然存在 一些不足之处。   一、部门成员创新意识不强,总按前辈留下的套路走,做事 不够大胆。 第 1 页   二、部门活动范围较广,但是许多活动开展得不够精,仍需 要部门全体一齐努力,谨小细微,使活动不仅仅仅是办得大,而且办 得精,办得好。比如:在寝室卫生检查方面,我们能够加大检查力度 ,严格要求。寝室是我们养精蓄锐的港湾,好的环境需要的是大家的 呵护。我们能够在检查卫生的同时,加强宣传力度,维护好寝室卫生 。同时,部门能够不定期抽查检查人员及学生干部的寝室状况。此外 ,每一层每月可选出一个优秀寝室,检查该层其他寝室的同时,也起 到带头作用。   在一个学期的工作中,我部门的工作虽然有些许不足,但总 的来说,部门成员们齐心协力,尽心尽责地为校园和同学们服务,工 作开展得较顺利。在新的学年里,我们承诺,随着校生活部的逐步成 熟与完善,我们必须会将工作做得更好,更好的为校园和同学们服务!   学生会生活部工作总结   本学期,我们劳动生活部的工作,在食科院各位老师的关怀 、指导下,在各班同学的支持配合下,圆满完成了校园交给的各项工 作任务。为营造干净、舒适、礼貌、健康向上的校园文化氛围,其效 果得到了校园领导及广大师生的充分肯定。我们劳生部的每一位同学 在工作中也得到了锻炼增长了见识。为了总结新经验探索新方法争取 今后把劳生部工作做得更好,现我把劳生部本学期的工作总结如下:   在这个大家庭中使我们每个学生干部充分认识到劳生部工作 的服务性、实践性端正了思想,作好了吃苦耐劳的准备。在劳生部内 部管理中,我部采取民主集中的方法,汇同各个成员的意见大家职责 明确,分工合作、纪律严明,工作开展有条不紊,为我部各项奠定了 良好的基础。   我们劳生部主要工作资料是负责我系晚自习卫生和食堂卫生 检查对待每一项工作我们都严格按照要求认真负责,从不马虎。在劳 生部任务重的状况下,即时准确地完成了本学期劳生部全部工作,向 食科院及全校同学交了一分合格的答卷。当然,由于我们经验不足, 劳生部工作还存在许多问题,主要表此刻:   1、组织纪律性差带头作用不强。   2、工作职责心不强检查标准不严,有混日子的思想。 第 2 页   3、经不起措折工作中受了一点委屈就想打退堂鼓。   4、还有工作不大胆坐等观望工作敷衍塞责。   5、劳生部总的工作还不够细致检查卫生时常有出错的状况出 现。   以上这些问题,将是我部下学期工作的重点。与此同时我还 要在那里向我系同学呼吁,请尊重我们的劳动、尊重我们的服务。我 们的工作与广大同学的侧身利益是一致的,尽管我们的工作有时被一 些不明真相的同学讥笑、讽刺,甚至漫骂但我们劳生部全体同学为我 系服务、为同学

文档评论(0)

ccccccxx + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体临沂冉通信息技术有限公司
IP属地山东
统一社会信用代码/组织机构代码
91371300MA9576790T

1亿VIP精品文档

相关文档