电仪车间热工、电气检修班绩效考核办法.pdf

电仪车间电气检修班绩效考核办法 【目的】 依照公平、公正、 公开的原则，通过绩效考评， 奖勤罚懒，重罚违规违纪行为， 落实公司及车间各项管理制度，积极提供合理化建议。特制定本办法。本办法与公司奖惩 条例不冲突。 【适用范围】 电仪车间电气运行人员。 【职责】 1、电气运行主管全面负责绩效考评工作。 2 、班组长负责人负责班组内部成员绩效考评工作并上报专业主管。 3 、车间人力资源员负责班组绩效档案建立、整理及奖金分配工作。 4 、班组对考核意见具体落实到人，情节严重时班长负连带责任。 【考核办法】