医疗工作计划范文精选5篇.pdfVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
医疗工作计划范文精选 5 篇 经常制订工作计划,可以使人的生活、工作和学习比较有规律性 ,养成良好的习惯,习惯了制订工作计划,让人变得不拖拉、不懒惰 、不推诿、不依赖,养成一种做事成功必须具备的习惯。可以让你脱 颖而出。 医疗工作计划 1 一、指导思想 201-年我院的科研工作将坚持以科研为龙头,带动医学技术、教 学质量的提高;同时注重发挥协作力量,鼓励横向联合,加强合作与交 流,积极组织各相关科室开展有关的课题研究,共同研讨带有共性的 问题和新的工作思路。不断提高医学的学术水平,推动学科建设,促 进我院的发展。注重课题研究的可行性、前瞻性、群众性、实效性、 过程性、动态性,解放思想,大胆创新,把科研课题研究工作推向深 入,使我院科研工作有新的突破,努力创建科教兴医、科研兴教的新 局面。 二、工作目标、任务 规范科研管理工作,加大科研工作力度,努力做到以科研促医学 ,以医学助科研,将医学与科研有机地结合起来,形成一个整体,协 调发展。 (一)、落实科研管理制度 在现有科研管理制度的前提下,在开展市级及省部、厅级课题时 ,严格遵守上述制度。对工作中发现的问题进行修订,并制定有关在 研课题的监督、激励方面的相关制度。 (二)、加强对教科研课题的立项管理工作 1、重视上级批准课题的进展省厅级课题,认真组织全院医师申报 各级科研项目、课题。 第 1 页 2、加强课题研究常规管理,使课题研究能够扎实有序地开展,做 到有记录、有检查、有总结、有专人负责。采取措施使课题研究落到 实处,不流于形式。确保每次研究活动都有确切的目标和内容,加强 科研工作的规范化和制度化。定期召开每个课题组成员会议、课题组 长 (负责人)会议,让每个课题的全体成员都能够主动积极的投入研究 。 3、主动协助医院各职能部门做好相关工作。 4、重视课题完成率,总结成绩,找出不足。 (三)、健全在研课题的档案管理工作,为每一个在研课题组建立 档案,掌握进展情况、科研经费使用情况,一旦结题全部资料归档。 (四)、做好教科研(含发表论文)的工作量统计工作。 (五)、加强学习,提高理论水平,加强理论与实践的结合,共学 互补,深入开展课题研究和课程研究,力争抓出研究成果;做好科研型 骨干医师的选拔和培养工作,让更多的骨干医师 (尤其是年轻医师)能 成为科研带头人,带动医师治疗与带教的整体水平的提高。 4、组织管理外出的科研活动包括各种科研会议、学术报告、学术 交流的管理工作。 (六)、加强对有关单位的联系 为教科研课题的申报、结题、申请专利等工作做好必要准备。通 过网络媒体了解学习兄弟院校的科研管理工作经验,促进我校科研工 作的进展。 医疗工作计划 2 第一章 内部卫生系统审计 第一条 为加强卫生系统内部审计工作,建立健全各单位内部审计 制度,完善内部监督制约机制,规范收支管理,促进卫生事业健康发 展,根据《中华人民共和国审计法》和《审计署关于内部审计工作的 规定》,结合卫生系统具体情况,制定本规定,医院内部审计工作计 划。 第 2 页 第二条 卫生系统内部审计是指卫生系统内部审计机构和审计人员 ,对本单位及所属机构的财务收支、经济活动的真实、合法性进行独 立监督审核的行为。 第三条 本规定适用于县级以上卫生行政部门和各类国有卫生企业 、事业单位以及其他卫生单位(以下简称各部门、各单位)。 第二章 内部审计机构和审计人员 第四条 内部审计机构及内部审计人员在本部门、本单位主要负责 人领导下,依照国家法律、法规以及本规定开展审计工作。 单位主要负责人要加强对内部审计工作的领导,定期听取汇报, 研究部署工作,及时批复年度内部审计工作计划、审计报告,并督促 有关部门、单位落实审计意见,保证内部审计人员依法行使职权。 第五条 各级卫生行政部门应按照国家法律、法规的规定,设置内 部审计机构,配备审计人员,开展审计工作。 年收入 3000 万元以上或拥有 300 张病床以上的医疗机构、年收入 万元以上或所属单位多的企业、事业单位,应当设置独立的内部审计 机构,配备专

文档评论(0)

ccccccxx + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体临沂冉通信息技术有限公司
IP属地山东
统一社会信用代码/组织机构代码
91371300MA9576790T

1亿VIP精品文档

相关文档