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做有创造力的 CFO 如果将工作的结构比做是一颗“洋葱”， 那么拨开洋葱的过程就是对财务 工作由浅入深的理解过程。 最外层是外界都能看得到的和报表数据； 往里是企业 职能；最内层是准确定位企业财务管理价值取向、 创新财务技术、 融入财务理念， 支持和激活企业的运营和，提升企业价值的能力。这才是 CFO财务工作的真谛。 也是在财务人职业生涯中逐步提升自我的目标，即由传统“判断型”、“分析 型”普通财务从业者向“创新型”、“价值型” CFO蜕变的过程。 挣脱束缚转变角色 要想成为创新型、价值型 CFQ首先不能将思维“裹”在数字里面。必须走 出财务部门，从企业运营的全流程，多角度地思考问题。即看重过程、流程、方 案、资源、分配、筹划，不只是想到问题之所在，更要随时在思考和策划采用何 种创新的管理手段和技术预防此类问题的发生， 确保业务流程畅通、 高率。因此， CFQ勺角色必须由事后分析和判断，向事前参与、设计、规划和运筹转变，随时 应对运营部门和提出的关于企业经营和商业方案的任何问题， 而且必须为这些方 案的实施提供最和最有效率的实施方案。 基于上述分析，价值型CFQ必须具备以下能力 定位财务管理价值取向 价值型财务官首先需要考虑的是如何准确定位企业财务管理的方向和价值取 向。在此基础上规划财务管理的重心、 尤其是判断和规划企业资源的流向时应以 是否符合企业现有赢利模式、价值创造方式为决策因素。 因为，企业自身的赢利模式、价值创造方式、竞争优势和等将会影响和决 定企业财务管理方向的定位。 传统财务不太思考和定位财务管理价值方向， 一味 地认为财务是对业务行为实施， 这样做的后果是财务管理中大量的工作都消耗在 事务性上， 导致财务针对企业资源的流向和方向的把握、 判断上没有方向性。 财 务管理价值的定位是围绕这一时期内企业的核心战略、赢利模式和价值创造方 式，集中企业有限的资源为核心业务提供资源保障。 整合信息技术与业务战略 CFQ要担当企业信息化建设的推动者和方案的设计与策划人，实现信息流 同业务流之间的对接和转化。 构建有前瞻性的企业信息化平台， 不仅仅是收集更 多的数据， 整合上下游供应商和客户资源， 更是延伸企业业务链、 和分配更多的 企业资源， 提升企业价值创造能力的重要手段。 例如一家原有多家工厂的装备供 应商，几年前公司战略有了重大的调整，保留设计、产品开发、市场和监理等核 心领域， 将多余的工厂关闭。 制造转移到低地区， 制造模式改变了以往自行建厂 的方式而是采用对外分包的方式。 伴随着的转移， 公司财务管理重心从工厂制造 成本监控转为对主要分包商实施定额化管理， 将公司信息化系统同主要加工商实 现联网和信息对接。按此模式，该公司的业绩和承揽的额超过以往数倍。 关注外部资源提升财务管理效率和转化资源能力 CFO需要时刻关注外部金融服务机构推向市场的服务新品种，尝试银企之间 新的合作方式， 提高企业财务管理效率和转化货币资源的能力。 近几年， 新型上 市商业就提供了承揽部分企业财务业务的服务。 例如母公司账户同各下属间货款 的转移、的支付、分公司账户核定金额的监控和管理可以通过银行网络实现总公 司、分公司间资金链的管理和监控。 现代财务管理的内涵已经延伸到企业运营和对决策的支持上，和防范也已经 不单是检查数据。 现实中财务解决问题所需要支付的成本高低 , 在很大程度上取决于介入的时 间和跟进的速度。为应对新的商业竞争环境，CFC需要带领整个财务团队将工作 时间“向前移动”， 将财务人员的商业观点和智慧融入到企业运营中， 能够有效 防范和化解企业。 当资源、业务对象相同时，融入财务思考的不同商业理解和不同商业路径的 选择将对企业最终可实现的净产生巨大影响。 CFC快乐的沉默 其实的良好状态也可以是一种“快乐的沉默”。当公司的已经被未雨绸缪而 安枕无忧；当公司的表上漂亮地展现出的实现；当公司的长期计划令人踏实地 憧憬的时候，CFC就可以沉默并快乐着。 尽管水是我们每天生活都不可或缺的，但市民并不会对水务公司有特别的印 象，除非当你遇到不明缘故的停水或其他状况时。 “对于公众服务行业来说， 被 遗忘并非坏事——这意味着公司提供的服务没有给用户带来任何困扰。 ”威立雅 把这看成是一种“快乐的沉默”。 威立雅水务集团 （原通用水务——威望迪水务集团 ）成立于 1853 年，是全球最大 的水服务集团， 为全球的市政客户和工业客户提供低、 高效能的城市供水和污水 处理服务，为世界 64 个国家和地区的 1.17 亿居民提供着高质量的服务， 2009 年集团的营业为 130 亿欧元。 2004年4月，马骞加入威立雅水务，担任中国北方区 CFC一职 优化城市血管 中国的快速发展以及伴随而来的城市化进程，为水务市场的发展提供了基 础。近年来