- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
职业卫生培训教材
一、名词解释:
1、职业卫生(劳动卫生或工业卫生) 是一门研究劳动作业环境对劳动者健康的影响或危害程度,从而提出如何改善劳动作业环境、防止职业病危害因素的侵袭,预防发生职业病的学科。
2、作业场所 是指劳动者进行职业活动的全部地点。
3、职业病 是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
4、职业病危害 是指可能导致从事职业活动的劳动者发生职业病的各种危害。
5、职业病危害因素 是指在生产过程中、劳动过程中和作业环境中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产
您可能关注的文档
- 现场5S基础知识与推进方法,推行5S现场管理的引导与练习.docx
- 员工辞职管理规定与后续事项,员工自动离职补偿金标准.docx
- 员工电脑采购管理办法,员工电脑采购流程与费用控制制度.docx
- 员工管理和绩效考核制度,业绩考核、晋升办法、保密条款.docx
- 原辅料与成品仓库储运管理制度,生产企业仓库管理规范.docx
- 在库商品车入库与出库过程管理,商品车入库出库管理规定.docx
- 账外物资管理规定与考核办法,账外物资管理内容及程序.docx
- 照明器材仓库管理工作规范,仓库日常工作内容与注意事项.docx
- 值班人员职责与值班工作要求,门卫管理制度、责任、考核.docx
- 质量部样件存放管理规定,样品确认作业流程与管理制度.docx
文档评论(0)