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服装厂职业健康培训;职业卫生所涉及到的职业人群约占世界人口的50-60%，它是整个社会中最富有生命力和创造力的生产力要求，又是人生历程中参与生产劳动和社会活动时间最长、精力最充沛的生命阶段。 这一重要社会人群的身体、心理、行为，道德和社会适应性的健康状况将极大的影响经济发展、人类进步和社会完善的过程。 职业卫生是保护社会生产力和劳动者权益，为企业安全生产和职工健康服务的重要工程，是企业顺利发展的前提和保证，是生产经营工作的必然需求。 ;;;了解职业病法律、法规;了解职业病法律、法规;了解职业病法律、法规;;一、职业卫生工作（监督）任务、目的 识别（辩识）、评价、控制 识别各种职业劳动过程中的职业病危害， 评价其对劳动者健康的危害程度，采取有效的 控制措施，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展。 ; 二、法律保障： 为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法，制定《职业病防治法》并于2002年5月1日施行。 1、《职业病防治法》立法遵循卫生法的以下基本原则： 1、保护健康权原则 2、预防为主原则 3、社会参与原则 4、国家监督原则 ;2、《职业病防治法》立法的预防医学理论基础和依据 “三级预防理论”：