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企事业单位员工劳动合同范本 甲方（用人单位）名称： 企业类别： 法定代表人： 职务 地址： 乙方（劳动者）姓名： 年龄： 性别： 民族： 户籍所在地： 省 市 （县） 街 （镇）寸户口种类：非农业户口（）；农业户口 （） 居民身份证号码： 国籍及护照号码： 现住址： 根据〈〈中华人民共和国劳动法》和〈〈天津市实施劳动合同制 度规定》等规定，甲乙双方在平等白愿、协冏一致的基础上签订本合 同。 第一条合同期限 本合同期限执行下列 款。 一、 本合同期限为 （月），白 年 月 日起至 年 M 日止。其中试用期为 （日）。 二、 本合同为无固定期限，白 年 M 日始，其中 试用期为 （日）。 终止劳动合同条件约定如下： （一）: （二）: （三）: 三、 以完成一定的工作为期限 第二条工作内容 甲方根据生产工作需要，安排乙方在 位工 作。乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。 第三条劳动报酬 一、 甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报 酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。 二、 甲方每月―日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付 工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二 十五的经济补偿。 三、 工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下： （_） （二） （三） 第四条工作时间和休息休假 甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八 小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。甲方因生产经 营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过 一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月 不超过三十六小时。 一、 甲方在乙方岗位实行 时制度。 二、 甲方延长乙方工作时间，按照〈〈劳动法》和本市有关规 定支付乙方延长工作时间的工资报酬。 三、 甲方保证乙方按照国家和本市有关规定，享受各种休息 休假。 第五条社会保险和福利待遇 一、 甲乙双方按照国家和本市的规定参加养老、 失业、医疗、 工伤、生育等社会保险，履行缴费义务，确保乙方享有各种社会保险 的权利； 二、 乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。医疗期期限及 医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。 三、 保险和福利待遇事项约定如下： （_） （二） （三） （四） （五） 第六条劳动保护和劳动条件 一、 甲方严格执行国家和本市有关劳动保护方面的规定，对 乙方进行安全生产和操作规程教育培训，努力改善劳动条件，保证乙 方在生产过程中的安全与健康； 二、 甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品， 并按规定对乙方进行健康检查。 三、 乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规 程。 四、 乙方患职业病、因工负伤或死亡，甲方按国家和本市有 关规定给予各项待遇。 第七条劳动纪律 一、 甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制 度，并按规章制度对乙方实行管理和奖惩。 二、 乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，服从 管理，按本合同的约定保守甲方的商业秘密（保守商业秘密具体事项 在本合同第十四条中约定）。 第八条本合同的变更 有下列情形之一的，甲乙双方可变更本合同的相关内容: （一）甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的; （二） 由于客观情况发生重大变化，致使本合同不能完全履 行的； （三） 本合同订立时所依据的有关规定已修改或废止的。 第九条本合同的终止 有下列情况之一的本合同终止： （一） 合同期满，不再续订的； （二） 甲方被依法宣告破产、解散、撤销的； （三） 乙方死亡的； （四） 甲乙双方约定的终止合同条件出现的； （五） 有不可抗力出现致使本合同不能履行的。 第十条本合同的续订 本合同期满，经甲乙双方协商同意可以续订本合同，续订合 同手续应在合同期满前15日内办理。