物流发货员岗位职责及考核.doc

物流发货员岗位职责及查核 物流发货员岗位职责及查核 物流发货员岗位职责及查核 物流中心岗位职责及查核 部门物流中心姓名职务发货员直属上司物流专员 薪资构造基本薪资 +查核薪资（基本薪资2200 元+查核 300 元） 项目 工作范围（查核分 100 分）  工作职责 目标 权限 查核标准 1. 熟习产品流转流程和产品 1. 外贸订单 1. 达成签订出库单发 a. 因物流部内部问题致使订单交 规格、堆放地点； 100%； 下班作； 期延迟，每个订单扣 2 分；耽搁 2. 学会兼顾安排，依据发货单 2. 国内订单 3 2. 对本部门工作或管 货期的经济损失由物流部按损失 后合理安排发货次序以及发 个工作日内发 理建议权； 金额 大小 视情 节按 比率 进行 处 货时间，保证车辆满载，实时 货 100%； 罚。 把订单所需货物发出，做好记 3. 和睦、激情、 b. 发货出现产品多发、 少发、漏发， 录或记在送货单上； 高效、团结的 每次扣 2 分；造成经济损失由物 3. 发货时仔细查对发货清单， 工作气氛； 流部按损失金额大小看情节按比 核实产品名称、规格及数目， 例进行处分。 客户收货人电话及地点（贴标 c. 发货订单数据犯错每次扣 1 分； 签）不得发错货， 漏发、多发， 造成经济损失由物流部按损失金 造成不用要的损失。每次发货额大小看情节按比率进行处分。 完成后， 需要在发货单上署名 d. 通讯设施一定保证正常（能够 认同； 第一时间联系到），违者发现经济 4. 落实外租车运输价钱、 车辆 处分 5 元 / 次，查核分扣除 0.5 分； 分配和服务管理，保证成本、 e. 客户标签打印错误、贴错致使 服务两不误；记录取车状况 发货犯错负主要责任，查核分扣 （车主姓名、时间、价钱、发 除 0.5 分/ 次，处以有关人员经济 货起止地、发货明细等） ，与 处分 5 元/ 次； 车主核实无误后署名确认； f. 交流注意礼仪礼貌，不得随口 5. 全部需发货的事项一定经 脏话，屡教不改者，查核分扣 2 必定的审批程序， 禁止在审批 分/ 月； 手续不全的状况下发出货物。 6. 订单达成后， 全部发出货物 有关信息录入（发货统计表） 上述月查核总分达 96 分以上每查核分增添一分算薪资上调 15%，96 分以下同比降落 15%，工作出现严重失误给企业造成严重经济损失查核薪资不够扣 时可扣基本薪资本。