某通信公司企业文化诊断报告.pptx

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中国网通集团黑龙江通信公司 企业文化诊断报告;项目进程;导读;企业文化定义;黑龙江通信是在一个无序而又迅速发展的市场中,克服了数次分拆给企业带来的管理困难,依靠过硬的员工队伍而扭转困难局面的;网通集团的上市、市场状况等内外部状况对公司的管理提出了更高的要求; 缺漏适于企业运作的体系制度,即硬件问题;包括战略定位、组织制度和人力资源;所以必须在总结的基础上,对公司的文化进行完善,补充,形成体系通过文化建设来促进企业管理向更高的层次迈进;导读;组织认同性方面,基于对行业及公司前景的认识;以及对公司战略方向和目标的了解;员工普遍对企业有较高的认同感,且愿意在公司长期工作;同时员工普遍具有较高的

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