XXXX年企业用工环境分析与政策盘点(I) .pptxVIP

HR·人力成本系列四十七;企业用工环境分析与政策盘点;HR之两会观注：缩小收入差距“;HR之两会关注：缩小收入差距“;资金荒、能源荒、用工荒、订单荒;Slide 6;控制通货膨胀初显成效.明年预降;Slide 8;不可不关注的用工变化;全国主体功能规划;企业会如何选择投资地点？;企业会如何选择投资地点？;企业会如何选择投资地点？;Slide 14;企业内迁之工业圈地魔法;中国经济需转型·伴危机;十二五年内的人力成本政策调整轨;上调最低工资标准 启动收入倍增;基本调薪高风潮·迫跟进;开全国之先河 重庆将基尼系数??;提起征点·减少级次·调整级距;提起征点·减少级次·调整级距;企业所得税之工资薪金清算;抵税效应;阿里巴巴福利房贷引猜测 许多老;腾讯安居计划;iHome置业贷款计划的个税缴;安居置业中的个税筹划;安居置业中的个税筹划;安居置业中的个税筹划;热议中的社保调整政策;社会保险与适用对象;社会保险法改革进程（2010－;社会保险法改革进程（2011年;“中国第一拟上市女装公司”舒朗;保险基金增长与负利率时代;社保基金可30年不动用与社保卡;认识社保征缴模式;社保征收双主体与征收模式;Slide 40;Slide 41;Slide 42;Slide 43;大连是第一个吃螃蟹的吗？;中国媒体预警:高利贷年关难过 ;政治局研究加强社会管理减少不和;K6事件·考验人资;K6事件·考验人资;应对挑战·集装箱车队停运的冲击;媒体聚焦用工事件回望;拭目以待2011年12月;工会职能部门推动工资集体协商！;工资集体协商势在必行;维权还是博弈;2011年再回顾;Slide 56;Slide 57;Slide 58;做好2012的薪酬规划;企业一扛二，员工幸福一月;2012，企业如何Hold得住