人力资源经理面试笔试题与答案.pdfVIP

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2021-09-02 发布于江苏
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人力资源经理面试笔试题与答案.pdf

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题目一：绩效管理包括哪几个环节以及每个环节的关键点请结合您以往的工作经历阐述如何才能保证绩效考核不流于形式一、我认为绩效管理有四个环节，制定科学的绩效考核计划、绩效考核的执行、循环。绩效考核的检查与反馈以及绩效考核后期的处置，四个环节构成一个 PDCA 二、每个环节的关键点 1、制定绩效考核计划要根据企业的发展情况，选择合适的绩效考核方法，在指标设计时