退休返聘协议.docxVIP

退休返聘协议 甲方（单位）： 乙方（个人）： 甲方负责人： 乙方身份证： 联系电话： 联系电话： 在合法合规、平等自愿的基础上，甲乙双方经过友好协商，就甲方聘满退休，乙方同意继续聘用甲方事宜达成如下协议： 聘用条件 乙方就任 职位，甲方因经营需要，将对乙方进行绩效考核，并根据绩效考核结果，对乙方的岗位和报酬进行适度调整； 如因乙方身体状况、工作能力等原因，无法完全胜任，乙方可自行提出调整，也可由甲方主动调整，乙方需服从安排； 乙方的聘用期限自 年 月 日起，至 年 月 日止。 聘用酬劳 乙方的初始报酬为 元/月，其中的个人所得税由甲方代缴代扣，不单独购买社保和五险一金； 报酬支付方式为银行转账，支付日期为每月的 日； 如乙方因工作需要加班，须按考勤流程，填写加班申请表，并上报给上级主管部门审批，审批通过方可计算加班费，否则不算加班，按平时基本工资计费； 如乙方自身患病或负伤，无法从事原工作，或需停工治疗的，在停工期间，甲方不支付报酬。 甲方权利和义务 甲方有权对乙方的基本资料和相关证明等进行询问和基本调查； 甲方须按本协议约定，按时支付足额报酬； 甲方须充分考虑到乙方已达到退休年龄这一特点，不得安排超越乙方年龄限制的体力劳动，不得以非法手段强迫乙方工作。 乙方的权利和义务 乙方须确保提供的个人资料和相关证明等信息真实有效，不存在伪造作假等违法行为，如有违反，本协议立即解除，乙方承担违约责任； 乙方须将身体状况和历史疾病等详细告知甲方，如乙方隐瞒病史及其他重要信息，乙方需承担违约责任； 乙方需遵守甲方的规章制度，维护甲方的形象和口碑； 如乙方直接或间接获得了甲方的商业机密信息，乙方有义务进行保密，直至该商业机密信息变成大众所知的共享信息。 双方约定 如乙方在继续聘用期间发生工伤，由甲乙双方友好协商解决； 如任何一方要求解除本协议，需提前30日提供书面通知给对方； 如因自然灾害、政策变动等不可抗力因素，导致本协议无法全部履行或部分履行的，甲乙双方均不承担责任，甲方将按实际支付乙方报酬； 2.本合同如有未尽事宜，经甲乙双方友好协商，可作为本合同补充或附件，具有同等法律效力； 3.本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，自双方签字之日起生效。 甲方（签章）： 乙方（签章）： 时间： 时间：