正规员工劳动合同模版（民法典版）.docxVIP

正规员工劳动合同模版 甲方（用人单位）名称： 地址： 联系电话： 法定代表人： 乙方（员工）姓名： 身份证号码： 联系地址： 联系电话： 紧急联系人： （关系： ） 紧急联系人电话： 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律、法规和公司的有关规定，甲乙双方本着诚实信用、 平等自愿、协商一致的原则，同意签订本合同，共同遵守本合同所列 条款。 合同中所涉及的下列用语含义为： 公司：指中国平安保险（集团）股份有限公司和中国平安保险（集团）股份有限公司直接或间接控股的公司及其分支机构。 公司制度：指由公司依法制定并适用于乙方的各种规章、制度或办法；公司制度以公司内部电子网络或书面等方式向乙方公式，乙方应通过及时查阅公司内部电子网络或询问主管领导、查阅书面文件等方式了解公司制度，并遵照执行。 劳动合同期限 第一条 本合同为 1 合同。 固定期限：丛2021年 11 月 9 日起至 2021 年11 月 08日止 无固定期限：丛-----年-----月------日起。 以完成一定工作任务为期限：从 ----年----月----日起至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是------ 第二条 本合同的试用期从2021 年 11 月 09 日 起至 2021 年 02 月 08 日止。 试用期内，如乙方有以下情形的，视为不符合录用条件，甲方可单方解除劳动合同： 1、提供虚假信息或资料，或有任何欺骗、隐瞒、不诚实行为： 2、对原单位负有竟业限制义务，应聘或入职时未如实告知甲方（负有竟业限制义务但甲方不属于其竟业限制对象的除外）； 3、背景调查不符合甲方要求； 4、受过刑事处罚； 5、入职时未与原单位依法解除或终止劳动关系； 6、身体条件不符合工作岗位的要求，或有精神疾病及国家法律规定应禁止工作的传染病； 7、工作技能与岗位任职要求不相符； 8、不能及时有效完成试用期间的工作任务，胜任甲方规定的岗位职责； 9、未在入职一个月内提供甲方办理入职、社会保险、政府就业等所需材料并协助办妥相关手续； 10、违反甲方任何劳动纪律或任何规章制度； 11、经甲方评核试用期不合格； 12、应聘或入职时未如实申报在公司工作的亲属信息； 13、不符合用人部门要求的其他录用条件。 如乙方在试用期内患病或非因公负伤须停工治疗的，在规定的医疗期内，试用期中止，该期间不作为试用期期间。 工作内容、工作地点及劳动保护 甲方根据经营需要聘用乙方从事 文员 工作。 乙方同意甲方的工作安排，遵守公司制度，接受公司绩效考核，保质保量完成任务。 乙方的工作地点为 内蒙古锡林郭勒盟。 乙方同意，本合同履行期间，甲方可在合同约定的工作内容范围内适当调整乙方的具体岗位，并有权在合同约定的工作地点范围内适当调整乙方的工作地点。乙方同意甲方根据岗位实际情况确定具体岗位期限，并同意甲方因工作需要安排的出差和外派工作。 甲乙双方都必须严格遵守国家和公司有关劳动安全、劳动保护和职业危害防护等规定，甲方为乙方提供必要的工作条件和工作环境，保证乙方顺利履行工作职责。 工作时间和休假时间 甲方实行标准工时制，乙方同意甲方就乙方岗位向有关部门申请实行特殊工时制，如获批准，则执行特殊工时制。 甲方按国家规定安排乙方的工作时间，乙方服从甲方对工作时间的安排和调整。 甲方应按国家和公司的规定，保证乙方的休息、休假权利。 薪酬待遇 公司实施具有激励机制的薪酬制度，根据员工岗位 ，职级的不同设计符合该岗位，职级特点的薪酬结构及水平，为员工提供良好的薪酬待遇，实现公司和员工综合价值的最大化。 甲方每月25日之前（如遇节假日或休息日，则提前在最近的工作日）以货币形式支付乙方上月的薪酬，不无故扣减或拖欠。 甲方支付乙方的月薪不低于当地最低工资标准。 乙方同意，甲方在以下情况下可对乙方的薪酬结构及水平进行相应调整: 国家法律法规发生变化； 乙方具体工作岗位调整，按调整后岗位对应得薪酬结构及水平支付薪酬； 公司薪酬制度发生变化； 按照公司的考核制度，根据乙方的绩效考核结果予以调整； 依照公司的劳动纪律、奖惩制度涉及的降薪规定予以调整。 乙方应按照国家税法的规定，主动缴纳个人所得税，乙方同意由甲方代扣代缴乙方应缴的个人所得税。 社会保险和福利 甲乙双方