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岗位 招商部
1、严格遵守国家药品法按照 GSP 质量标准进行合法销售;
2、按时按量认真完成公司要求的招商任务和 POP 宣传品配送;
3、熟知本公司代理的产品知识卖点并做好同行、同类产品在所辖区域销售方法和产品
卖点不同之处;
核心职责 :
4、有良好的招商营销技巧和沟通能力 ,无论面谈或电话都能察觉对方的强势弱点。用自
身的优势,快速了解客户所有需求从而达成高效共识 ;
5、针对不同的客户、地区、销售渠道,灵活掌握产品 ,不要死搬硬套 .认真执行公司的招
商政策 ,区域出现的问题及时上报;
1、 熟悉客户资料 ;
岗位职责 2、 了解客户经营状况和实力;
3、 掌握公司所经营品种知识和相关同行业竞争对手信息;
4、 熟练掌握业务知识、销售政策、洽谈技巧 ;
5、 定期总结客户情况上报;做好和客户沟通的记录;根据公司的发展计划,完成市场
调查、市场开发、市场推广等;
正常职责 :
6、 制定年度、月度销售计划并实施执行完成销售目标,组织本区域客户预测需求,组
织参与本区域的招标、开票、收款等工作 ;
7、 服务好老客户;增加新客户,签定合同 ;
8、 为各级代理商解决实际问题,解决不了的应及时上报;
9、每月要做好营销计划 ;市场推广方案的制定 ;权限内合同审理 ;代理商的筛选权 ;督促客
户把到期的合同及时续签;
直接领导 业务副总
绝对禁止 :严禁泄露公司的网络信息和招商政策。不得私自改变招商政策,代他人产品招
商或做公司以外的业务。
职业禁区
后果严重 :因自身违规操作所造成的不按公司规定招商和因个别单错发货,少收款的不按
公司规定把证件寄给他人的出现问题。一切经济刑事责任由本人承担。
履行职责需
限任职资格要求 : 具有相关的医药市场营销知识和产品营销策划能力,良好的营销沟通技
要的最重的
巧和应对能力,对市场出现的问题有能力及时合理解决。
核心权
准入学历 大专
专业名称 营销专业 , 必须对口
技术: 一年以上营销经验 , 对医药营销熟知,尤其对本公司的产品知识招商技巧要熟练。
经验要求
需要岗前培训: 通过培训,合格上岗
胜任岗位工 正向描述: 能按照国家法律法规和公司招商条例执行,就能很好的做好招商工作,提高业
作所需的特 绩,给公司带来良好的利润,上到财务,下到储运都能正常高效的工作。
殊性求 反向描述 : 否则,就会造成产品销售下滑,客户忠诚下降,大量客户流失。
身体条件 身心健康 ,思维敏捷
工作场所的
半固定,在公司电话营销,每年参加多次国家地方的药品招商 .
固定性
职业危险
参加会展时一定要遵守交通安全,否则出现问题自身承担。
因 素
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