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危害识别和风险评价管理制度
1 目的
辨识并评价本公司生产经营活动中的危害因素,并在体系运行中及时更新, 为制定安全、环保、职业健康目标和管理方案提供依据。
2 职责
2.1 总经理:负责批准重大危险源清单,组织落实重大风险的整改工作。
2.2 生产副总:负责开展危害识别和风险评价工作。
2.3 部门负责人: 确保各主管部门进行危害识别和风险评价的人员有足够的培训, 组织各主管部门编制危害识别评价记录,制定落实管理方案。
2.4 安全部:负责制、修订《危害识别和风险评价管理制度》 ,负责组织本公司 生产经营活动中危害因素识别和风险评价工作, 并监督、 检查执行情况。 审核重 大及不可容忍的风险、控制改进措施清单,制定落实管理方案。
2.5 生产管理部: 负责开展装置工艺过程及生产操作危害识别和风险评价管理工 作;负责开展设备及设备检维修危害识别和风险评价管理工作;负责开展电气、
仪表的危害识别和风险评价管理工作。 监督检查各车间危害因素的识别, 审核重 大及不可容忍的风险、控制改进措施清单,制定落实管理方案。
2.6 各车间及其他部门:负责本部们危害识别和风险评价管理工作,由安全部、 生产管理部、动力设备部共同进行监督检查。
3、定义
3.1 危害:
可能造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。这种“根源 或状态”来自作业环境中物的不安全状态、 人的不安全行为、 有害的作业环境和 管理上的缺陷。
3.2 危害识别:
又称为危害辨识,是认知危害的存在并确定其特性的过程。
3.3 风险:
特定危害事件发生的可能性及后果严重性的结合。
3.4 风险评价:
依照现有的专业经验、 评价标准和准则, 评价风险程度并确定风险是否可容忍的 全过程。
4、风险评价范围
4.1 企业主要的设备设施
4.2 常规作业活动和异常作业活动;
5、评价组织
总经理负责危险源辩识及风险评价的领导工作, 组织安全部及各职能部门、 车间
负责人及岗位员工组成风险评价领导小组进行风险评价, 确定风险等级、 落实重
大风险的控制措施。
6、风险评价的方法
6.1 重大危险源评判方法:
依据 GB18218—2009 重大危险源辨识标准。
6.2 常用的评价方法有:
本公司采用评价方法主要有:工作危害分析( JHA)、安全检查表分析( SCL)
7、评价准则的制定依据
7.1 有关安全法律、法规要求;
7.2 行业的设计规范、技术标准;
7.3 企业的安全管理标准、技术标准;
7.4 企业的安全方针和目标。
本公司的风险评价准则见相关文件通知。
8、工作要求
8.1 危险源识别 :
8.1.1 危险源识别之前,首先将过程活动进行划分,填制《作业活动清单表》 ,
并根据作业内容,将作业活动分解为几个工作步骤,用工作危害分析法( JHA) 逐项进行风险分析。
8.1.2 编制公司的《设备设施清单》 ,对每台设备的安全附件用安全检查表分析
法逐项进行风险分析。
8.2 风险评价和控制:
8.2.1 对识别出的重大风险,制定有效地控制措施,并将已确定的控制措施,按
照优先顺序,逐项进行落实。
8.2.2 将风险评价的结果、制定的控制措施,包括修订和新制定的操作规程,应
及时向职工进行宣传、 培训教育, 使职工熟悉其岗位和工作环境中的风险, 即应
该采取的控制措施。
8.3 风险信息更新
8.3.1 对常规活动,每年进行一次危害识别和风险评价,识别与生产经营有关的 风险和隐患。定期评审或检查风险控制结果。
8.3.2 对非常规性活动的风险评价
对非常规性(如拆除、新改扩建项目、检维修项目、开停车、较重要的隐患治理 项目和较重要的工艺变更、 设备变更项目等) 的危险性较大的活动, 在活动开始
之前进行危害识别风险评价。
8.3.3 设备设施的风险评价,每年进行一次。
8.4 风险评价和管理
8.4.1 公司建立《重大风险清单》 ,并制定控制措施,将控制措施向广大职工宣 传培训;
8.4.2 对于重大风险的危险源, 通过运行控制或制定重大风险管理方案或应急措 施进行控制, 对中等危险和可接受风险的危险源, 通过运行控制及绩效测量和监 视来降低风险。
设 立
设 立 目 标
检 监 和 效 估
查 督 绩 评
附件一 危害因素识别和风险评价流程图
成立评价小组
确定评价范围、对象
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