中学新教师培训方案.docxVIP

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  • 2021-09-13 发布于山东
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中学新教师培训方案 中学新教师培训方案 PAGE PAGE / NUMPAGESPAGE16 中学新教师培训方案 PAGE 中学新教师培训方案 宁县九岘初中教师培训实施方案 为进一步提高我校教师的业务素质和教育创新能力,提升教育理念、教育能力、科研意识和科研水平,促进教师专业化开展,提高我校的教育教学质量,根据?庆阳市教育局 关于建立教师培训工作奖励鼓励机制促进教师专业开展的通知?文件精神,结合我校实际,特制定?宁县九岘初中教师培训实施方案?。 一、指导思想 教师培训工作以科学开展观为指导,以更新教育观念为先导,以解决学校教育教学中存在的突出问题为突破口,以学习、研究新课程教材为重点,以提高创新意识和创新能力为主线,以教师参与研究培训为主要形式,以培养教师可持续开展能力为根本方向,以提高广阔教师实施新课程能力和教育创新能力,培养一批专业型、创新型教师为目的,全面提高我校教师队伍的综合素质。 二、培训目标 通过开展教师培训,促使广阔教师转变教育观念,提高教育教学能力、教育创新能力和教育科研能力,促进教师专业化开展,适应教育改革与开展的需要,努力造就一支师德高尚、结构合理、业务精良、胜任新课程教学,适应素质教 育要求的充满生机活力的教师队伍,为全面提高我校的教育 教学质量奠定根底。 三、培训原那么 1、针对性原那么:以学校和教师的实际需求与开展为出 发点,多 种途径、多种形式、多种模式开展培训,有针对性地解 决教师教学中现实的和未来的问题。 2、实效性原那么:防止形式主义与空洞说教,紧密结合 教师的教育教学实际,以“问题〞为中心,着眼于教材、教 法、学法和教学管理。 3、系统性原那么:以学校整体开展为本,注重培训的系 统性,以到达提高教师队伍的整体水平。 4、自主性原那么:学校自主培训、自主管理,教师自主 学习、自主开展。 5、开放性原那么:注重校际间的合作与交流,校外与培 训机构有机协同与结合,在校内实行教学、教研、培训的有 机协同与组合,教师之间互帮互助,寻求培训机构的业务指 导,依托现代信息技术,实行开放的培训方式。 四、培训内容 围绕转变教师教育观念、提高业务素质和实施新教材能 力这一目标,把师德教育放在首位, 提高教师教育创新能力, 全面提高教师队伍的整体素质。 1、师德师风培训 以活动为载体,对教师进行政治思想教育、心理健康教 育和职业道德教育,使教师树立正确的世界观、人生观、价 值观和教师职业观,建立新型的师生关系,强化教师自身修 养,塑造良好的教师形象。 2、教育教学能力培训 以教研组为单位,不断探索研训一体化,开展教学研究 活动,不断提高教师的教育教学能力。 3、信息技术培训 通过自学与集中培训相结合,提高教师熟练操作多媒体 及制作多媒体课件的能力;提高教师借助电脑获取信息、利 用信息的能力。 4、“国培方案〞培训 科学技术的开展是一个日新月异、永不停息的过程,帮 助教师树立“学习、学习、再学习〞的思想,通过多种途径、 多种方法,学习教育的新理念、新思想、新观点、新教法, 不断提高和充实自己 ,适应当前形势。要求教师树立终身学 习理念,突出以学科为根底、以问题为中心、以模块为课程 机构、以案例为载体、以参与互动为平台。 通过参加各种“国 培方案〞的培训活动,提高教师的个人业务素质和管理者的 教育教学管理水平。 五、培训形式 1、自主学习:教师自学,学校每学期推荐书目以及教 育教学有关杂志,组织教师认真读书学习、每月进行一次交 流研讨。让读书成为教师的自觉行动,学习成为教师的浓厚 兴趣。 2、专题讲座:结合教育热点和教学实际,针对学校共 性“问题〞,聘请专家学者,开设专题讲座。 3、小组研讨:以教研组为单位,两周开展一次学习研 讨,研讨教学体会、研讨课堂教学评价、研讨教学管理等。 4、教学观摩:学校内部教师之间,校际之间分层次、 多形式组 织教学观摩,形成制度。 5、参观考察:组织校内、校际之间教师教学交流,传 授好的教学方法和先进的教学理念,外出考察学习,取长补 短。 6、专项培训:根据不同时期教师继续教育的任务,集 中进行短期培训;对教师职业道德高尚、 教学能力水平突出, 有培养前途和潜力的中青年教师,组织参加“国培方案〞、 县教研室开展的各种培训活动,重点培养,研修提高,培养 研究型、专家型的骨干教师。 六、具体措施 1、做好教师继续教育培训工作 认真分析20XX年教师继续教育培训工作中存在的问题。 并做好继续教育证书验印工作,同时,安排好今年的教师继 续教育培训工作。 2、做好新课程师资培训工作 按照“先培训,后上岗;不培训,不上岗〞的要求,继 续组织好新课程师资培训工作。分学科开展多种形式的培 训,提高培训针对性。 3、加强岗位练兵。 积极实施县局提出的教师“五阶梯〞培训工程,本期先 开展“教坛新秀评选活

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