2021年社区卫生服务中心工作总结5篇.docxVIP

2021年社区卫生服务中心工作总结5篇.docx

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Word版本,可编辑修改 第 PAGE 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 2021年社区卫生服务中心工作总结5篇 篇一:2021年某某社区卫生服务站一年度工作总结 2021年社区卫生服务站一年度工作总结 一年来,我社区卫生服务站在职工的共同努力下,坚持“以人为本”和“以病人为中心”的服务理念,坚持科学管理、规范服务、强化基础、全面进展的原则,仔细贯彻执行国家有关卫生工作的方针政策,仔细做好基本医疗、公共卫生服务和机构管理各项工作,重视和强化医疗质量、医疗平安管理,完善措施,加强学习,提高素养,主动提倡文明、健康、向上的医院文化,弘扬正气,努力构建和谐的工作关系和医患关系,大力提升站的医疗服务水平、公共卫生服务和机构管理水平,为广阔群众供应了优质、便捷的医疗服务和公共卫生服务,社区卫生管理向着规范化、精细化推动。现将全年工作总结如下: 一、基本医疗 1、工作量:1—12月份门诊1800人次;门诊均次处方费用30元以下,抗生素用法严格按文件要求,用法率在3.8% 2、工作质量:医疗责任事故发生率为0;医院感染率为0;法定传染病报告率为100%;处方书写合格率为97%;理论考试合格率为100%; 3、连续训练管理加强三基训练,参与站一年一次的考核,考核通过.准时进行医疗新学问的更新,多次参与业务培训班和社区管理培训。 二、公共卫生 1、精神疾病管理:督促精神疾病患者家属监督患者按时按量服药,防止意外发生。 2、健康训练:按年初方案进行了12次健康训练,并对管辖区内居民进行面对面健康宣教,发放各类健康训练资料。 3.居民健康档案:根据年初考核目标进行突击建档,建档率达到90% 4.慢病管理:管理高血压患者446例(去年136例),规范化管理306例(去年184例)规范化管理率69%;,血压掌握率73%。管理糖尿病病人168人,糖尿病患者健康管理率78%。对高血压糖尿病患者每季度进行面对面随访一次,糖尿病患者规范管理率为72%。全年累计上门随访425人次。 5.老年人健康管理:对辖区65岁以上老年人进行健康管理,进行健康危急因素调查和一般体格检查,在健康训练与健康宣扬时有针对地供应疾病预防、自我保健及损害预防、自救等健康指导。为本辖区65岁以上老年人建立花名册,为下一步体检工作供应了便捷条件。 6、体检方面:辖区内60岁以上老年人居民体检232人次,对全辖区居民体检人群进行了健康危急因素调查并作出了报告。并做了不同年龄段人群。 7.家庭签约全年共完成家庭签约700余份, 8.中医治未病 对慢病及老年人依据上级要求进行了每人次的中医指导,供应相应的中医内容解析,并记录在案。 9.卫生监督协管根据上级部署及要求,按时填报相关信息,准时精确上报,顺当完成并达到了相关考核的要求。并参与相关培训。 三.思想动态 年初站召开了“作风纪律环境卫生训练整顿活动”动员大会。这次动员大会主要是以训练引导、组织动员全体职工认清形势、转变观念、端正看法、明确职责,以饱满的工作热忱、求真务实的工作看法、踏实严谨的工作作风仔细履行各自职责,大力弘扬优秀文化,全面树立清风正气,为全面完成今年的各项目标任务,切实保障、提高职工的共同利益打下坚实的思想、作风基础。动员大会后,各科室根据会 议的要求组织学习了规章制度,召开了有分管领导参与的科室会议,每个人撰写了剖析材料和整改措施,活动达到了预期效果。 四、存在问题与整改措施 (一)、存在问题:从大的方面讲,医疗、公共卫生进展不均衡。1、基本医疗内部:业务特色不明显、不突出,没有形成团队优势,整体进展受限制。 2、公共卫生:工作人员的观念还没有完全转变过来,习惯于在办公室搞工作,工作缺乏主动性、主动性和方案性,穷于应付,没有真正认识到公共卫生工作的重要性,没有真正把公共卫生工作的作用体现和发挥出来。 (二)、整改措施 1、基本医疗:引进、培育人才,加强业务学习业务培训,主动开展适合项目。 2、公共卫生:(1)、主动参与各类培训。(2)、外出参观学习、开阔视野,转变观念,加强督查,加强考核,加强公共卫生工作的广度和深度。 我们只有以团结拼搏,只争朝夕的士气和精神,全力抓好明年各项工作,用我们的心血和汗水凝聚成一份杰出的答卷,才能不辜负上级领导对我们的信任,为人民满足卫生事业做出我们应有的贡献,我们有信念有决心完成这一光荣而艰难的任务。 2021.12.30 篇二:2021年社区卫生服务中心健康训练工作总结 篇一:2021年某某社区卫生服务中心健康训练工作

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