求职简历制作.pptx

写一份职业化的求职简历 写一份职业化的求职简历1、简历的制作2、优秀简历的写作技巧3、求职信的写作1、求职简历制作1.1求职简历的作用1.2求职简历的内容1.1 求职简历的作用争取到面试机会明确求职目标明确阅读对象提供预测依据乐百氏挑选简历的三道工序第一道程序，招聘官初次浏览一份简历的时间平均在1分钟左右，主要针对一些硬性指标进行筛选。因此，招聘官不会对长篇大论的简历感兴趣，最好是简洁、条理清晰、有实在内容的简历。第二道程序，将初选的资料传送到相关的用人部门，由用人部门对候选者的具体岗位经历、工作的内容、业绩进行筛选，确定可面试者，将名单交人力资源部跟进。第三道程序，由人力资源部向面试者发出邀约，进行笔试、面试和实操。经过这三个步骤筛选后，确定最终候选人员，人力资源部将会同用人部门，对侯选者进行评价，人力资源部门享有建议权，最终录用权归属用人部门。清新明了的简历受欢迎IBM（中国）有限公司大中华区招聘经理张榕：作为招聘人员去看简历的时候，内容版式比较清楚、各个段落分明，会比较容易有良好的第一印象。另外，我觉得主题要明确一些，寄简历最好是分析招聘启示以后，针对这个工作的要求把能够表达自己能力的重点写得突出一些。如果以前做过相关的工作，最好不仅仅只说明做过什么工作，而要强调你是怎样做到的，你的业绩如何。 ? 有的人的简历可能是厚厚的一摞，但是很多内容跟工作的要求关系比较远，比如会很详细地介绍自己的个人家庭情况，甚至还会附上照片，有的还是明星照，这些对应聘工作没有那么大的作用。另外简历不必太长，把你最重要的东西讲给别人听，别人有兴趣让你来面试就够了。1.2求职简历的内容1.2.1 标题1.2.2 个人情况1.2.3 求职目标1.2.4 教育背景1.2.5 工作经历1.2.6 主要技能1.2.7 自我评价1.2求职简历的内容1.2.2 个人情况姓名、性别、出生年月、政治面貌、民族、籍贯、户口所在地、学历、学位、毕业学校、专业、毕业时间、通讯地址、邮政编码、联系电话（若非手机号还要加区号）、特长个人信息越详细越好，但不要画蛇添足！明显的不利因素不要写上去！（如身高）1.2求职简历的内容1.2.3 求职目标深入分析、认识自己+职场分析（二者结合）衡外情、量己力！确定求职目标：“自己想干什么，想求什么职业？”最好是一个具体的职位或行业不要把不相关的职业写在一起！如：营销、计算机操作这两个职业对人员素质要求不同。要明确应聘职位朗讯科技（中国）有限公司人力资源部专员毋誉蓉?很多人发来简历只表示希望来朗讯，却没有说明申请的职位。如果应聘者连简历都写不完整，我会觉得不是他能力有问题就是太过粗心，这都不是朗讯的首选人才。还有简历的性别栏中不写男女，用染色体xy来表示，让人哭笑不得。简历版面干净、符合规范、清晰明了是最好的，但也不要太简单。 1.2求职简历的内容1.2.4 教育背景毕业学校、专业、所学课程（不需要全列上去，与求职意向相关的才写上去）、获奖情况、培训证书等从高往低写教育背景2001.09－2004.07 清华大学电子工程系 工学硕士总平均分：92/100; 专业平均分：95/100；排名:3％1997.09－2001.07 清华大学工程物理系 工学学士 总平均分:90/100; 专业平均分:92/100; 排名:1/120专业主修课程计算机类： 计算机语言与程序设计（主要是C语言); 程序设计训练; 数据结构与算法; 数据库; 微机原理;计算机硬件实验; 数学实验（matlab语言）专业基础课： 微积分; 线性代数; 大学物理;电动力学; 统计力学; 量子力学; 电路原理; 信号分析与处理;通信电路;数字电路; 模拟电路; 电路原理实验; 电子工艺实习 ;模拟电路专题实验; FPGA专题实验;数学实验1.2求职简历的内容1.2.5 工作经历社团、社会活动、社会实践校内外参加的活动均算 用人单位很重视！如果有，一定要写 不仅要写明你做过什么职位，重点要写明你做过什么工作，取得了什么样的业绩工作经历05/2001－10/2002 第三届全国大学生创业计划大赛“亮点”团队 队长 金奖 安排与协调团队工作进程 组织团队伙伴进行材料收集/市场调研/方案论证/参赛答辩等 商业计划书主要撰稿人 答辩主要陈述人10/2000－06/2001清华大学研究生会 文艺部部长研究生文化节系列活动发起人及主要组织者之一?07/2002－09/2002 胜利石油管理局胜东社区管理中心实习，任瑞达物业公司瑞东站文秘 负责文件传阅、文稿 起草、档案资料管理、人员接待等工作。05/2003-09/2003 胜利石油管理局胜东社区管理中心实习，任瑞达公司质管办科员 瑞达公司ISO:90