- 1
- 0
- 约3.21千字
- 约 6页
- 2021-09-14 发布于四川
- 举报
思想政治工作与企业文化探讨
摘要:通过对思想政治工作与企业文化建设融合发展的有效途径探索,确立符合整个社会的正确企业价值观取向,培养出具有时代特色的企业精神。文章主要从思想政治工作和企业文化建设两者相结合发展的优点和有效途径进行了讨论分析。
关键词:思想政治工作;企业文化建设;融合发展;有效途径
思想政治工作一直是我党优良传统,是企业中心工作的核心,调节企业内部员工关系,培养出企业高素质员工,推动企业文化发展。企业文化是企业价值观建设的关键点,激发员工工作的积极性和创造性,是企业优良发展的精神导向。二者目标一致,相互依存的关系,思想政治工作帮助企业文化建设,不断增强工作效果。企业文化建设可以把思想政治内容转化成企业活力,推动企业持续可靠的发展起来。
1思想政治工作与企业文化建设融合发展的促进作用
企业思想政治工作为企业发展增加了新的难题,企业价值观的核心部分就是企业文化,而企业文化的重要载体正是思想政治工作,如何把思想政治工作与企业文化建设融合起来呢,是今后企业发展中必须认真探索的新问题,对企业持续发展有着重要的意义。1.1思想政治工作与企业文化建设融合发展促进企业基本生产活动。企业的有效发展思想政治工作建设是必不可少的部分,思想政治工作需要围绕生产活动进行并为之服务,而企业文化正在中间起了一个连接作用,它可以为思想政治工作与生产
原创力文档

文档评论(0)