基层工会财务预算管理制度.docxVIP

PAGE PAGE # XXXX工会 财务预算管理制度 第一章总则 第一条 为加强预算管理，提高工会财务为工会工作服 务水平，确保工会各项职能得以较好的履行，根据《中华 人民共和国工会法》、《中华人民共和国预算法》、《中华人 民共和国预算法实施条例》及上级工会相关规定，制定本 制度。 第二条 工会预算是经一定程序核定的工会经费年度收 支计划，是收好、管好、用好工会经费的重要手段，是工 会财务管理的重要内容。 第三条本规定适用于本级工会及所属各分会。 第二章预算管理机构及职责 第四条 预算管理机构为工会，工会财务人员具体负责 预算管理工作。其职责主要为： 1、编制年度预算、决算草案报批。 2、组织执行经批准的年度预算。 3、年中对预算执行情况进行自查，如需调整则编制 预算调整方案报批。 4、协调处理工会与上级工会及财务涉及预算管理的 经济往来等其它事项。 第三章预算收支范围 第五条工会预算由预算收入和预算支出组成。 工会预算收入包括：会费收入、拔缴经费收入、上级 补助收入、行政补助收入、其它收入。 工会预算支出包括：职工活动支出、维权支出、业务 支出、资本性支出、其它支出。 第四章 预算编制与审批 第六条 工会预算坚持“量入为出、收支平衡、略有节 余”的原则和按照本年度工会工作具体计划进行编制。 第七条预算编制年度为：公历1月1日起至12月31 日止。预算收支计算单位为：人民币元。 第八条 预算收入编制：以上年实际收入为参照基础， 结合本年度的可能增减的各项因素进行编制。 第九条预算支出编制：要体现工会为职工服务的特点, 要突出重点工作，突出职工文体活动、职工权益维护、职 工素质提升、岗位劳动竞赛和为职工办实事做好事、送温 暖等方面。不得编制赤字预算。 第十条 预算草案，每年2月前完成预算草案编制，提 交院经审委审查，并经工会委员会审查通过后，报工会主 席审批。经批准的预算不得随意变更。 第五章预算的执行与调整 第十一条 经批准的预算由院工会委员会组织执行，具 体工作由工会工作部负责。 第十二条 收入预算应按照预算确定的项目任务积极 组织收入。支出预算应根据年度支出预算和用款计划用款。 第十三条要加强预算支出管理，严格执行预算和财务 制度，不得擅自扩大支出范围，提高开支标准。 第十四条 每年中应对预算执行情况进行自查，编制年 中预算报告；预算在执行过程中，遇有特殊情况，需要增 加支出或收入减少时，应当编制预算调整方案。调整方案 每年以一次为限，其编制、审批与预算编制审批程序相同。 第六章决算编制及审批 第十五条工会决算是工会收支预算执行结果的总结。 当预算执行进入终结阶段，要根据年度执行的最终结果编 制决算。它反映年度工会预算收支的最终结果，是工会经 济活动在财务上的集中反映。决算未经批准，称为决算草 案。 第十六条 编制决算草案，必须依据相关的法律法规及 实际预算执行情况进行编制，做到数字准确，内容完整， 决算报批及时。应于年度终了后2个月内完成编制报批。 第十七条决算草案的审批程序与预算审批程序相同。 第七章监督 第十八条工会的预算、决算要接受本级经费审查员会 审查。 第十九条工会要切合实际认真编制预算并严格执行审 批程序，如严重违反财经法规及预算管理规定，造成损失 的，将视情节轻重，按照国家和工会的有关规定追究相关 责任人责任；触犯法律的，将移交司法机关处理。 附件：工会经费收支预算编报要求及表格 附件: XXXX工会经费收支预算编报要求及表格 1、预算报表中各科目的“说明”栏中，应简要填写编 报的依据及计算方法，以便审核。 2、根据预算编报情况，写出预算编报说明书附在表后， 说明书主要内容：预算编制的原则，收、支预算总的情况。 收入预算中重点说明“会费收入”、“拨交经费收入”情况； 支出预算中重点说明“维权支出”、“职工活动支出”以及 “其他支出”中逢年过节在本级留成经费中慰问开支的预 算情况，并写明完成各项收支预算措施。 3、本预算需经同级工会经费审查委员会（或经审委员） 审查，工会委员会讨论通过。 4、预算编制后，应将预算报表、说明书、加报表封面 装订成册，封面和表内各页均加盖公章。 PAGE PAGE # PAGE PAGE # 工会经费收支预算表 编制单位：（公章） 年度 编报日期：年 月日 单位：元 科 目 上年决算数 本年清算数 说 明 L号 名# 401 会费收入 402 拨或经费收入 403 上级补助收入 一 40301 回拨补助 40302 专项补助 40303 超收扑助 40304 帮扶补助 40305 送温暖补助 40306 救灾补助 40307 其他补助 404 政府补助收入 405 行政补助收入 406 *业Qv 407 投演收卷 408 其他收入 ~~ 本