“卓越团队”主题体验式培训ppt幻灯片.pptVIP

上海航空 卓越团队训练营 目录 01 培训引言 1 培训需求分析及设计思路 2 培训流程及项目介绍 3 培训质量体系 服务体系 经典案例 1 3 4 6 5 小标题 02 培训引言 “卓越团队” 主题体验式培训 一个人没有团队精神将难成大事； 一个企业如果没有团队精神将成为一盘散沙； 一个民族如果没有团队精神将难以强大。 《团队精神》 小标题 03 参与人员： 培训人数：50人。 男女比例：1:1 培训形式： 室外体验式培训 培训举办时间 时间： 2009年4月24日 培训举办要求： 建立积极主动的思维方式，增进对中心文化的认同和团队归属感； 加强团队成员间融合，增强团队精神，提升团队的凝聚力和向心力； 掌握沟通的技巧，建立团队良好的沟通机制； 挖掘团队成员潜能，建立“不是不可能”的思维方式； 打造高效执行而卓越的团队。 培训需求分析 团队有三个要素：一是活动；二是相互影响；三是情绪。 活动是指人们在日常生活、工作中的一切行为； 相互影响是指