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班组长平安考试试题 一、?? 填空题（每空一分，共计10分）1.从业人员对本单位的平安生产工作负 ? 岗位责任? ? ? ? ?。2．特种作业人员必需依据国家有关规定经特地的平安作业培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。3．从业人员应当接受用人单位进行的平安生产培训、教育，掌握 本职工作所需 的平安操作技能。4．从业人员接受平安生产、职业卫生培训、教育，熟识和掌握作业场所和本工作岗位存在的危急因素、预防措施和? 事故应急措施? ? ? ?。5．从业人员参与本单位组织的应急预案的培训和演练，以发生的事故，马上报告和报警。6．从业人员对本岗位发生的作业损害和事故负直接责任。7．在平安责任制中，各班组长是本班组的平安事务直接责任人。各岗位员工(包括管理人员)是本岗位的平安直接责任人。班组长是班组平安生产第一责任人，对本班组的平安生产负全面责任。8．事故“四不放过”原则：即事故原因分析不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有制订出防范措施不放过，事故责任者没有受处处理不放过。9.“三不损害”：即“不损害自己，不损害别人，不被别人损害”；10.对现场所发生的各类异常事件、未遂事故、事故迟报、瞒报每发生一次，处相关责任者200元罚款；11.在年度平安考核中，实行平安生产一票拒绝制。12.特种作业：是指易发生人员伤亡事故，对操作者本人以及四周人员和设施的平安有重大危急因素的作业。特种作业包括：电工作业、金属焊接切割作业、起重机械作业（含电梯）、厂区内机动车辆驾驶、登高架设作业、压力容器操作等。9.班组培训形式多种多样，可实行集中学习、印发资料、班前会、平安例会等多种形式。班组级平安培训考核实行实际操作的方式；班组平安会议每周不得小于1次，每月不低于四次，并做好记录。10.我公司的平安生产方针是：“平安第一，预防为主，综合治理”11.发生平安事故班组应马上报告单位相关人员，单位在接到事故报告后，1个小时以内，必需向公司领导或公司平安主管报告事故状况。?12.员工进入生产岗位、检修现场，必需按规定穿戴劳动防护用品，并正确使用劳动防护用品，否则，按违章论处。不许穿戴(或使用)不合格的劳动防护用品，不许滥用劳动防护用品。对于在易燃、易爆、烧灼及有静电发生的场所，明火作业的工人，禁止发放、使用化纤防护用品。防护服装的式样，应当以符合平安生产要求为主。 13.各类消防栓（箱）、电源接线盒（箱、板）四周0.5m范围之内，不得摆放任何物品。14.任何单位和个人发觉火情，都应快速??精确地向公司安监部、平安领导小组汇报和拨打火警电话119、，报警内容包括：具体地址、着火部位、燃烧性质、火势大小、报警人姓名及联系方式，到路口引导消防车进入。15.“四懂四会”即：懂本岗位的火灾危急性，懂预防火灾的措施，懂灭火方法，懂逃命方法。会报火警，会使用灭火器材，会扑救初期火灾，会组织人员疏散逃命。16.各单位对消防平安管理人员查出的隐患要实行“三定”措施：定专人负责、定整改时间、定临时防范措施，按期整改，一般隐患整改不超过三天。17.重点防火岗位的班组长是本岗位防火负责人，负责本岗位、班组的消防工作，要经常检查本部位消防工作及消防器材、设施完好，建立、建全班组防火责任制。防火部位的工作人员，要经常检查易爆物品的状况，检查本部位电器线路、设备完好状况，主动消退各种火险隐患；班组长要利用班前会组织班组员工学习消防学问，参与各项消防活动，完善各项防火措施，做好日常消防工作，完成领导交办的各项任务。重点防火部位的班组长为兼职消防队员，负责日常的消防工作，并建档备案。18班组长在计划、布置、检查、总结和评比生产、检修工作的同时，要计划、布置、检查、总结和评比平安工作19.生产过程中的“三违”现象是指：违章指挥、违章操作、违反劳动纪律20.基准面2米以上为登高作业。21.工作场所，禁止存储汽油、煤油、酒精、香蕉水等易燃物品。22.习惯性违章的三大特征是：具有普遍性、反复性、顽固性。23.任何单位或者个人对事故隐患或者平安生产违规行为 , 均有权向负有平安生产监督管理职责的部门报告和检举。24.平安生产监督检查的最终目的之一是为了保证生产经营单位不出或少出事故。25.《消防法》第四十七条规定 : 违法使用明火作业或在具有火灾、爆炸危急的场所违反禁令 ,吸烟、使用明火的，处警告、罚款或者10日以下拘留 。26.《